Chargé-e de communication (H/F)

Chargé-e de communication (H/F) 37 - TOURS

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Offre n° 204RNWC
Chargé-e de communication (H/F)

37 - TOURS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 02 mars 2026

Entreprise : Bière Truck - Franchise, 1er réseau français de bars ambulants. Jours travaillés : 3 ou 4 jours semaine à fixer ensemble (80%), 1 jour TT. Nous recherchons avant tout une personne qui colle aux valeurs de la marque (authenticité, promotion de l'artisanat et du local, univers du vintage.), autonome, force de proposition, polyvalent-e (stratégie, création de contenus, montage vidéo, graphisme, print, etc.), qui se projette sur du long terme. Missions principales (en étroite collaboration avec le franchiseur et les prestataires) : Stratégie de communication globale : Définir et piloter la stratégie de communication du réseau (marque nationale et supports pour les franchisés). Garantir la cohérence de l'image de marque sur tous les canaux (réseaux sociaux, site web, supports print, événements). Adapter les messages aux cibles. Développer la connaissance du réseau sur des outils d'IA adaptés. Analyser les performances des actions de communication et ajuster la stratégie. Animation du réseau de franchisés : Créer et diffuser des outils de communication clés en main pour les franchisés (kits médias, templates réseaux sociaux, argumentaires), support au quotidien. Centraliser et valoriser les retours terrain des franchisés pour enrichir la stratégie globale. Gestion des réseaux sociaux et contenu : Animer les comptes nationaux (Instagram, Facebook, LinkedIn) et fédérer les comptes locaux des franchisés. Créer du contenu engageant : photos/vidéos, témoignages, stories, etc. Collaborer avec des influenceurs et médias spécialisés (événementiel, franchise, street food, etc.). Missions secondaires : Evénementiel / Service au bar : Faire des photos et rushs vidéo lors d'événements ciblés. Aide ponctuelle au bar lors de ces événements (service). Assistance de la Direction de franchise : Devis, facturation. Achats, logistique. Compétences clés : Maîtrise des outils PAO (Canva, suite Adobe) et des réseaux sociaux. Excellente rédaction et sens du storytelling. Capacité à fédérer et à travailler en mode collaboratif avec un réseau de franchisés. Autonomie, créativité et sens de l'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un réseau dynamique, convivial, innovant, leader sur son marché et en plein développement. Bénéficier d'une autonomie, d'une diversité de missions variées et d'univers très stimulants (Combi, vintage, bière artisanale, artisanat local.). Points d'attention spécifiques à Bière Truck L'univers vintage et festif : Le ton de la communication doit refléter l'esprit "road trip", convivial et décalé de la marque. La double casquette : Le-a chargé-e de communication doit à la fois servir la marque nationale et soutenir les franchisés dans leur communication locale. La saisonnalité : Anticiper les pics d'activité (été, festivals) et les périodes creuses. Prochaines étapes : Entretiens des candidats retenus du 19 au 25 mars 2026.

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Possibilité de télétravail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Complémentaire santé
  • Ordinateur portable
  • A négocier selon le profil.
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Marketing - communication

Compétences

  • Concevoir des supports de communication audiovisuelsCette compétence est indispensable
  • Mettre en oeuvre des actions de communicationCette compétence est indispensable
  • Rédiger le contenu d'un support de communicationCette compétence est indispensable
  • Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Débits de boissons

Employeur

BIERE TRUCK

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Voir la page employeur

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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