Offre n° 204YWKD
Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

Actualisé le 05 mars 2026

Au sein du SSIAD, le soignant réalise les soins d'hygiène, de prévention et de confort aux personnes en situation de dépendance. Les soignants exercent en équipe avec les infirmiers(è)s sous la responsabilité des infirmièr(è)s coordinateurs(rices). Horaires de Travail : Matin : 07h30-12h30 Sauf le lundi 13h00 / Soir : 16h00-19h00/ Travail 2 Week end par cycle de 4 semaines. Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière en vous offrant : - un programme d'intégration accompagné et individualisé - Formations régulières (AFGSU2, gestes et postures, ...) - Rémunération convention collective de la FEHAP (CCN51) : salaire à partir de 14.95€brut/heure (majoration de dimanche incluse) + reprise d'ancienneté + primes - Véhicule de service + carte essence + clef de lavage - Prime de cooptation de 500€ bruts - Prime semestrielle conventionnelle de 5% du salaire brut - Reprise intégrale de votre ancienneté - Avantages : Chèques vacances, évènement comité d'entreprise (galette des rois, restaurant, fête de Noël.), - Animation internes des équipes tout au long de l'année Nous vous attendons, n'hésitez pas à postuler !! Pour mieux nous découvrir, aller visiter notre site internet www.asdvo.org RECRUTEMENT SUR LES COMMUNES D'ARPAJON ET DE CERNY

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires fractionnés
Travail le dimanche
Travail le samedi

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2200.45 Euros sur 12.0 mois
Primes
Véhicule
Complémentaire santé
CSE
Prime de Majorations Dimanche

Déplacements

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant - DE AIDE SOIGNANT Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
Créer une relation de confiance avec les patients
Diplôme d'Etat d'aide-soignant
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Règles de confidentialité
Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
Surveiller l'état de santé général de la personne
Techniques d'accueil de la personne accompagnée
Techniques d'écoute active et de médiation
Techniques de manipulation du patient
Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ASS DE SOINS A DOMICILE DU VAL D ORGE

50 à 99 salariés

Site internet: http://www.asdvo.org

ASDVO permet l'intervention d'une équipe de professionnels de santé, à la demande du médecin traitant. Des infirmier(e)s, des aide-soignant(e)s et des aides médico-psychologiques assurent les fonctions d'entretien et de continuité de la vie, ainsi que les soins de nursing.