GESTIONNAIRE ACHATS SOUS TRAITANCE (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 204ZWNM
GESTIONNAIRE ACHATS SOUS TRAITANCE (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 mars 2026
Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un GESTIONNAIRE ACHATS SOUS TRAITANCE -Approvisionnement Fournisseurs- Dijon (H/F) Rejoignez une entreprise essentielle au cœur de la mobilité et de la logistique. Leur culture interne valorise la réactivité, la fiabilité et l'esprit d'équipe. Les collaborateurs y décrivent un environnement dynamique, solidaire et profondément engagé dans la qualité de service. - Analyser les propositions et émettre les demandes d'approvisionnement à destination des fournisseurs et/ ou des acheteurs, dans le respect des standards de gestion définis - Effectuer régulièrement une revue de paramétrage sur l'ensemble des articles de son périmètre (paramètres d'approvisionnement, de planification et stocks) - Effectuer une veille régulière, et proposer des ajustements de périmètres avec les approvisionneurs RFE, appro composants PRM. - Instruire les demandes de reversement De formation Bac 2 vous maitrisez : - Gestion de la relation client - Très bon relationnel - Rigueur - Bonne gestion du stress - Connaissance de la supply chain Vous vous êtes reconnu(e) ? N'hésitez plus ! Nous attendons votre CV. N'oubliez pas, rejoindre Manpower c'est profiter de nombreux avantages : billetterie, chèques culture, chèques vacances, chèques de fin d'année, remboursement d'activité sportive & de plein air et plus encore !
- Type de contrat
-
Intérim - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 17.31 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
MANPOWER
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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