Rédacteur Successions assurance vie/assurance vie patrimoniale H/F 92 - Nanterre
Offre n° 2054885
Rédacteur Successions assurance vie/assurance vie patrimoniale H/F
92 - Nanterre - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 mai 2026
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur des services financiers, spécialisé dans les solutions bancaires et d'assurance. L'organisation s'engage à fournir des services de qualité et à accompagner ses partenaires et clients dans leurs démarches patrimoniales.En tant que rédacteur(rice) successions assurance vie/assurance vie patrimoniale, vos responsabilités consisterontTraiter les opérations à forte technicité (extractions, listings, fiches JIRA) Contrôler et valider les opérations sensibles Gérer les suspens et écarts comptables avec les services concernés Garantir la qualité, la productivité et la sécurité des opérations Remonter les dysfonctionnements à la hiérarchie Produire et analyser les reportings d'activité Assurer le contrôle qualité via les PSF et des vérifications quotidiennes Être l'interface avec le Contrôle Opérationnel du Passif Proposer et déployer des améliorations de processus et d'outils Accompagner et conseiller le management et les équipes La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire annuel compris entre € et € brut ; Un contrat temporaire offrant une expérience enrichissante dans les services financiers ; Un environnement de travail stimulant et professionnel. Ce poste, localisé à Nanterre, est une opportunité idéale pour les candidat(e)s souhaitant développer leurs compétences dans le domaine des successions et de l'assurance vie patrimoniale. N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre client.
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Qui sommes-nous ? Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs. Nos missions : Page Personnel intervient sur le recrute...
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