Responsable Méthodes - Pôle Comptabilité (H/F)

Responsable Méthodes - Pôle Comptabilité (H/F) 73 - Drumettaz-Clarafond

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Offre n° 205BMTZ
Responsable Méthodes - Pôle Comptabilité (H/F)

73 - Drumettaz-Clarafond - Localiser avec Mappy

Publié le 06 mars 2026

Vous avez construit votre expertise en cabinet comptable et souhaitez aujourd'hui donner une nouvelle dimension à votre métier, en contribuant à l'organisation et à la performance comptable d'un Groupe ? Rejoindre MG, c'est intégrer un environnement où la qualité des pratiques, le partage des savoir-faire et l'amélioration continue est au cœur de notre fonctionnement. Nous vous proposons un poste transverse et structurant, au service des équipes, visant à harmoniser, sécuriser et faire évoluer les processus comptables du Groupe. Véritable référent métier, vous intervenez comme un appui opérationnel de proximité, avec une approche pragmatique, pédagogique et orientée terrain. Vos principales responsabilités 1. Structuration et optimisation des processus comptables * Analyser les pratiques existantes et identifier les axes d'optimisation et d'amélioration. * Formaliser, documenter et faire évoluer les processus comptables (cycle clients, organisation des travaux, interfaces outils.). * Contribuer à l'harmonisation des pratiques au sein du Groupe, en tenant compte des réalités opérationnelles des filiales. 2. Accompagnement des équipes sur le terrain * Être à l'écoute des besoins du terrain, identifier les points de friction et valoriser les bonnes pratiques. * Élaborer des supports pratiques et accessibles : guides, modes opératoires, fiches pratiques. * Se rendre régulièrement dans les filiales pour accompagner les équipes dans la mise en œuvre des méthodes. * Concevoir et animer des ateliers, permanences thématiques ou formations. 3. Participation aux projets et évolution des outils * Participer aux projets de transformation et d'évolution des outils comptables et digitaux. * Porter la vision métier dans les projets transverses ayant un impact comptable. 4. Interface avec la démarche qualité Profil recherché : Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité engagée, tournée vers l'accompagnement et la transmission. Vous disposez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable, vous permettant de maîtriser les enjeux du métier et de comprendre les réalités du terrain. Pédagogue dans l'âme, vous appréciez expliquer, structurer et partager vos connaissances avec clarté et bienveillance. Votre sens de l'écoute et votre aisance relationnelle vous permettent de créer des relations de confiance durables avec les équipes. Force de proposition, vous aimez analyser, trouver des solutions concrètes et contribuer à l'amélioration continue des pratiques. Vous recherchez un poste transverse, offrant autonomie, variété des missions et impact collectif, dans lequel vous pourrez jouer un rôle clé dans la structuration et la performance durable du Groupe. Nous donnons du sens à votre carrière : * Entreprise apprenante : Grâce à L'Académie by MG, notre université d'entreprise, bénéficiez d'un apprentissage continu et de parcours innovants pour renforcer vos expertises. * Équilibre vie pro/vie perso : Horaires flexibles et télétravail (jusqu'à 40 jours par an). * Force du collectif : Des temps de partage réguliers (ateliers, journées détente, conventions annuelles), des événements sportifs, et une ambiance conviviale où l'esprit d'équipe prime. * Package de rémunération adaptée à votre niveau de compétences : * Salaire à partir de 40 000 €, ajusté selon votre profil. * Prime d'intéressement, carte ticket restaurant, mutuelle avantageuse et bien plus.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • à partir de 40K

Profil souhaité

Expérience

  • 4 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités comptables

Employeur

GROUPE MG

3 à 5 salariés

Voir la page employeur

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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