Secrétaire juridique H/F (H/F) 35 - RENNES
Offre n° 205CWXG
Secrétaire juridique H/F (H/F)
35 - RENNES - Localiser avec Mappy
Publié le 09 mars 2026
Postes de contractuel / secrétaire juridique (H/F) à pourvoir à partir du mois d'avril 2026 pour un contrat de 9 mois (jusqu'en décembre 2026) au service du greffe des assises et de la cour criminelle départementale. Les principales tâches confiées seront les suivantes : enregistrement, saisie, suivi des dossiers, traitement du courrier, classement, copie / scan, archivage, accueil téléphonique. Les tâches accomplies sont effectuées sous la supervision des greffiers/cadres greffiers ou agents du service. Une connaissance de l'organisation judiciaire, de la procédure et du vocabulaire juridique est souhaitée.
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Indemnité transports
- SMIC
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Droit Cette formation est indispensable
Compétences
- Archiver des dossiers et documents de référenceCette compétence est indispensable
- Assurer la confidentialité des informations traitéesCette compétence est indispensable
- Connaissances et aisance en informatiqueCette compétence est indispensable
- Discrétion professionnelleCette compétence est indispensable
- Garantir la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- Maintenir un environnement de travail propre et organiséCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Numériser des documents, médias ou supports techniquesCette compétence est indispensable
- Organiser l'archivage des documentsCette compétence est indispensable
- Saisir des documents juridiquesCette compétence est indispensable
- Savoir rendre compteCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Justice
Employeur
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