Chargé de développement commercial - Pertuis (H/F) 84 - Pertuis
Offre n° 205DDNK
Chargé de développement commercial - Pertuis (H/F)
84 - Pertuis - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 mars 2026
A compétences égales, le poste est ouvert à tous. Description : Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'une entreprise qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l'externe. EPSYL appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, Défense, aéronautique, médical... Nous sommes : - Une entreprise à taille humaine - Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique - Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) - Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Le poste : Notre agence de conseil en ingénierie et bureau d'études recherche un Business Manager pour développer notre portefeuille clients et accompagner nos consultants en mission. Missions : Responsable du développement commercial : - Prospecter de nouveaux clients afin de diversifier les besoins. - Assurer la gestion et le développement d'un portefeuille clients existant. - Comprendre et interpréter les exigences clients afin de préparer au mieux les candidats. - Veiller à la satisfaction des clients et à la qualité des prestations. - Rédiger et négocier les propositions commerciales. Recrutement & entretiens techniques : - Travailler en symbiose avec notre équipe recrutement. - Conduire les entretiens techniques avec les candidats. - Détecter et chasser des talents. - Participer à l'évaluation des profils en lien avec les besoins clients. Management des consultants : - Gérer la carrière de vos consultants (entretiens annuels, etc.). - Suivre le bon déroulement des missions auprès des consultants. - Fidéliser votre équipe. Votre profil : - Expérience confirmée en développement commercial (idéalement dans la vente de services BtoB ou l'ingénierie). - À l'aise en prospection et négociation. - Sens du relationnel et capacité à fédérer. - Envie de relever un double défi : développer l'activité commerciale et accompagner les équipes en mission. La rémunération est à négocier selon votre profil.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- CSE
- Intéressement / participation
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
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