Responsable logistique (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 205FSFV
Responsable logistique (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 mars 2026
Nous recrutons pour un client qui a pour activité principale le commerce de gros et de détail de produits de décoration et d'équipements liés à la peinture. Vous aurez en charge l'organisation, la coordination et la supervision de l'ensemble des opérations logistiques de l'entreprise (réception, stockage, préparation, expédition), afin de garantir un service client optimal, le respect des délais, la sécurité des personnes et la conformité règlementaire, notamment lié au stockage de produits de peinture et solvants. Vous serez aussi présent pour palier aux éventuelles absences et besoins en préparation. Vos missions principales seront les suivantes : - Gestion des flux entrants : Planifier et superviser des réceptions fournisseurs, contrôler la conformité des livraisons (quantité, qualité, documents), gérer les litiges transporteurs / fournisseurs, organiser le stockage. - Gestion des stocks : Optimiser l'implantation des produits (rotation, volumes, références), garantir la fiabilité des stocks (inventaires tournants et annuels), analyser les écarts et mettre en place des actions correctives, veiller au respect des normes de stockage des produits dangereux. - Préparation et expédition : Organiser les tournées de livraison, garantir le respect des délais clients (artisans, entreprises, distributeurs), optimiser les coûts de transport, superviser la préparation des commandes. - Management d'équipe : Encadrer et animer une équipe logistique composée de 4/5 personnes, planifier des horaires et organiser la charge de travail, former aux procédures et règles de sécurité, développer la polyvalence et la performance. - Sécurité et conformité : Appliquer et faire respecter les règles HSE, garantir la propreté et la bonne tenue de l'entreprise. - Pilotage et reporting : Suivre les indicateurs de performance (taux de service,, casse, rotation, productivité), proposer des axes d'amélioration continue, participer à l'optimisation des processus logistiques. Conditions de travail : - Le port d'EPI est obligatoire ; - Manipulation de charges ; - Livraisons rares mais possibles ponctuellement ; - Horaires de travail : 7H00 12H00 / 13H30 16H30. Rémunération : 1900 à 2500 € nets mensuels selon profil et expériences + Tickets Restaurant + Mutuelle prise en charge. De formation BAC + 2 à 5 en logistique / supply chain, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en gestion d'entreprise, idéalement dans le négoce ou les produits techniques. Compétences techniques : - Etre titulaire du permis B et idéalement du CACES ; - La connaissance des produits (peinture) seraient un plus ; - Maîtrise des flux logistiques et gestion d'entreprise ; - Maîtrise d'un ERP ; - Bonnes connaissances des règles de sécurité ; - Bonne gestion des transports et des tournées ; - Savoir préparer et s'engager auprès des équipes ; - Savoir livrer en cas de besoin. Compétences managériales : - Leadership et capacité à fédérer ; - Sens de l'organisation ; - Réactivité et gestion des priorités ; - Capacités d'analyse et prise de décision ; - Savoir s'impliquer avec les équipes et les aider en cas de surplus de commandes.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 29400.0 Euros à 38400.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - logistique / supply chain
Compétences
- Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
- Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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