Délégué(e) à la protection des données - DPO (H/F) 08 - CHARLEVILLE MEZIERES
Offre n° 205NSGF
Délégué(e) à la protection des données - DPO (H/F)
08 - CHARLEVILLE MEZIERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 avril 2026
Employeur handi-engagé
Activités : - Assure les obligations de délégué à la protection des données (DPO) - Veille au respect des obligations légales du règlement général sur la protection des données et des recommandations édictées par la Commission nationale de l'informatique et des libertés (CNIL) sur la protection des données a caractère personnel. - Élabore des recommandations sur la protection des données personnelles afin d'assurer le respect des obligations prévues par le règlement général sur la protection des données pour l'ensemble des traitements mis en œuvre dans l'organisme. - Assure en particulier que toutes les précautions utiles sont prises pour préserver la sécurité des données et veille notamment a ce que les informations traitées ne soient pas communiquées a des personnes n'ayant aucune raison de les connaitre, et que les droits des personnes soient assurés. - En contact avec tous les métiers du GHT, il recueille l'avis des acteurs les plus appropriés a chaque étape de l'analyse des traitements mis en œuvre, afin d'optimiser le choix des mesures a préconiser. - Reçoit et traite les réclamations et plaintes des personnes concernées et veille au strict respect des personnes. - Effectue chaque année un rapport au responsable de traitement (Le Directeur de chaque établissement du GHT) - Constitue le point d'entrée privilégié de l'autorité de contrôle (la CNIL) avec laquelle il communique en toute indépendance sur les questions relatives aux traitements mises en œuvre. Savoir-faire : - Bonnes connaissances des technologies de l'information et de la communication (NTIC) et de leur évolution. - Connaissances de la législation relative a la protection des données, et plus particulièrement des données a caractère personnel. - Connaissances en gestion du risque. - Capacité a mener a bien a la fois des actions a moyen terme (actions de fond et de prévention) et des actions a court terme (réclamations). - Aisance rédactionnelle. - Gestion de projet, assistance, conseil et formation des référents et des correspondants locaux, spécifiques au domaine d'activité - Maitrise des techniques et des outils propres à son métier : analyse de données, rédaction et diffusion de procédures, réalisation d'audits, conception d'actions de formation, gestion des relations avec la CNIL.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2190.00 Euros sur 12 mois
- Salaire selon expérience
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DPO Cette formation est indispensable
Compétence
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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