Animateur(trice) sur un site d'occupation temporaire « Le château (H/F)

Animateur(trice) sur un site d'occupation temporaire « Le château (H/F) 69 - VILLEURBANNE

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Offre n° 205SVRB
Animateur(trice) sur un site d'occupation temporaire « Le château (H/F)

69 - VILLEURBANNE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 mars 2026

Un(e) animateur(trice) sur un site d'occupation temporaire « Le château » (F/H) CDI chantier, à pourvoir dès que possible jusqu'au 01.10.2028 Basé au Siège, à Villeurbanne - 55 rue de la Soie (Accessible Métro A, Tram T3, piste cyclable, .) Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable Logement d'abord et mobilité résidentielle, vous contri-buez à favoriser l'émergence de dynamiques collectives et de projets portés par les habitants sur le lieu d'occupation temporaire « Le château » situé au 65 rue Château Gaillard à Villeur-banne. Sur le site d'une ancienne résidence pour personnes âgées, le Château est un projet d'occupation temporaire qui permet de loger et d'accompagner des personnes sans-abris, tout en proposant des activités et des services à tous les habitants du quartier. En collaboration avec les associations présentes sur place (Alynea, Acolea, Forum Refugiés), vos missions seront de : - Garantir les lignes directrices et la cohérence du site tel que définies en amont par les partenaires (le droit à la ville et l'habiter, l'inter associatif .), - Recueillir les besoins, identifier les ressources, encourager la capacité à agir des habi-tants du site, (ex : ateliers créatifs, distribution alimentaire, repas partagés, ateliers cui-sine...), - Animer des temps forts de rencontre régulière entre habitant.es et professionel.les du site, organiser et coordonner les équipes pour réaliser des événements festifs, - Gérer les mises à dispositions des espaces partagés (chambre d'ami.es, salon de coiffure, salle d'activité), - Favoriser, encourager, susciter l'émergence de dynamiques collectives à partir des ini-tiatives et/ou ressources individuelles (ex : réunions de programmation participative, ateliers mettant en valeur des compétences des habitant.es, accueil de propositions culturelles ex-térieures, .), - Faciliter la concrétisation d'actions en levant les obstacles techniques, juridiques, finan-ciers., - Contribuer à développer des dynamiques de coopération inter associative entre les structures présentes sur le site (animation de comité technique, groupes de travail par thé-matique), - Favoriser la transversalité des actions entre les structures gestionnaires (en lien avec les équipes professionnelles, inciter l'échange de pratiques, la mutualisation et l'interconnaissance). Votre profil : Plus que vos diplômes et vos années d'expériences, ce sont votre personnalité et votre envie qui feront la différence. Nous recherchons une personne : - Autonome et organisée - Dynamique avec capacité de prise d'initiative - Fédératrice et mobilisatrice - Dotée d'un esprit de synthèse et d'une bonne aisance relationnelle - Curieuse et débrouillarde. Vous avez une sensibilité particulière pour : - La question du logement, de l'urbanisme transitoire et de la lutte contre le sans-abrisme - L'éducation populaire, les méthodes de démarches participatives - La cuisine comme outil de création de lien social. Votre candidature : - Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de sa stratégie, que ce soit pour les bénéficiaires de nos actions comme pour nos collaborateurs, c'est travailler au sein d'un collectif bienveillant. - Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : - Une rémunération à partir de 30 K € brut annuel puis évolutive - Une prime annuelle sur objectifs - 29 jours de congés payés - Des RTT (1 jour toutes les 2 semaines ou 0.5 jour par semaine) - Possibilité d'un jour de télétravail / semaine dès 6 mois d'ancienneté - Une prise en charge à 100% de vos abonnements de transports en commun, partici-pation aux kms vélo - Des tickets restaurant de 10 € / jour travaillé - Mutuelle / prévoyance - Un plan d'épargne retraite - Un accord d'intéressement et plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur - Avantages CSE - Un environnement agréable

Type de contrat
CDI
CDI de chantier ou d'opération
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros sur 13.0 mois
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Développer et animer un réseau de partenaires et de prestatairesCette compétence est indispensable
  • Faciliter la communication interne et externeCette compétence est indispensable
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
  • Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
  • Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Location de logements

Employeur

EST METROPOLE HABITAT

250 à 499 salariés

Voir la page employeur

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