Agent hôtelier en Ehpad H/F

Agent hôtelier en Ehpad H/F 40 - POUILLON

Postuler à l'offre Agent hôtelier en Ehpad H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Agent hôtelier en Ehpad H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Agent hôtelier en Ehpad H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 205VDGB
Agent hôtelier en Ehpad H/F

40 - POUILLON - Localiser avec Mappy

Publié le 23 mars 2026

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un profil d'Agent hôtelier pour assurer les missions suivantes : - Préparer et distribuer les petits déjeuners aux résidents en chambre dans le respect des règles d'hygiène - Dresser les tables en fonction des résidents - Amener et/ou accueillir les résidents en salle à manger et les installer à table - Connaître et respecter les régimes alimentaires des résidents (haché, mixé, .) - Assure le service des repas en salle à manger ou en chambre dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Aider certains résidents, n'ayant pas de trouble de la déglutition, dans la prise du repas, dans le respect de leur autonomie - Veiller à la satisfaction des résidents - Remonter les informations permettant une meilleure prise en soin du résident - Débarrasser les tables ou les plateaux en chambres - Nettoyer les tables et les chaises de la salle à manger - Préparation du poste de plonge - Nettoyage machine et manuel de la vaisselle - Applique les consignes des projets personnalisés - Assure l'entretien de la salle à manger, cuisine thérapeutique, salle de pause, salons, de l'environnement immédiat de la personne - Assure le nettoyage et la désinfection des lieux et matériels - Nettoyer les sols - Réfection des lits - Nettoyer les meubles et accessoires - Nettoyer les surfaces vitrées - Assurer la sécurité des personnes lors de l'entretien des sols - Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation et effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits - Détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler - Ranger méthodiquement les produits d'entretien après utilisation - Séparer les produits toxiques des autres - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Vider les poubelles et remettre de nouveaux sacs poubelles Compétences techniques indispensables : - Assurer une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être du résident - Transmettre des informations accessibles et adaptées aux résidents - Assurer la sécurité et la protection des résidents - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Savoir chercher l'information et la mettre en application - Bonne connaissance des techniques et protocoles de nettoyage - Bonne connaissance des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité - Connaissance technique des produits et des matériels d'entretien - Connaissance des règles de sécurité dans le stockage des matériels et des produits - Connaissance du fonctionnement et des missions d'un EHPAD - Qualités relationnelles - Sens pratique - Capacité d'adaptation et polyvalence Poste à pourvoir à partir du 4 mai 2026. 1 week-end sur 2 travaillé. Salaire variable en fonction des we et jours fériés travaillés. Selon l'équipe dans laquelle vous serez, voici les horaires et coupures possibles : - Matin 07H15/14H45 07H30/15H00 08H00/15H30 08H45/16H15 - Après-midi 13H30/21H - Coupures 11H30/14H00 17H30/21H00 Amplitude horaires : 1 fois par mois maximum

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail par roulement
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.00 Euros sur 12 mois
  • Primes inclues dans le salaire.

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s) - Entretien en collectivité.Cette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Service à la personne Cette formation est indispensable

Compétences

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
  • Utilisation de matériel de nettoyage

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

EHPAD LA CHAUMIERE FLEURIE

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Employé(e) polyvalent(e) - (entretien/accueil) (H/F)

    40 - AZUR

    Cocooning Tipi propose des hébergements insolites (tipis aménagés) installés au sein de campings à Azur et Seignosse, dans les Landes. À Azur, le site comprend 11 tipis et un espace d'accueil. Nous...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 5 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : GESTION_CAMPING(déjà vu)

    Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie (H/F)

    40 - Landes

    Camping 3* dans les landes recherche une ou un technicien / espaces verts / maintenance. CDD saisonnier 35 heures travail Week end et jours fériés. Durée 4 mois, début du contrat mi mai. Logement...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 14 jours

    CDD
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.