Administrateur Cybersécurité (H/F) 31 - RAMONVILLE ST AGNE
Offre n° 205XHQK
Administrateur Cybersécurité (H/F)
31 - RAMONVILLE ST AGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 mai 2026
Au sein de la Direction Transition Ecologique numérique et ressources Opérationnelles - Pôle Numérique (DTENRO) de l'ASEI vous participez à l'étude et la mise en œuvre du plan action Cybersécurité sur les établissements de l'ASEI, ceci en lien avec d'autres organismes de santé privés non lucratifs. L'administrateur cybersécurité joue un rôle crucial dans la protection des systèmes informatiques, des réseaux et des données contre les cybermenaces. Il devra accompagner et mettre en œuvre l'atteinte des 12 mesures du socle de sécurité pour réduire et maitriser les risques. Vous rejoignez un projet innovant et solidaire qui porte un rôle majeur pour la cybersécurité des établissements de santé privés à but non lucratif de la région Occitanie, plus précisément sur les établissements du 31, 32, 82. MISSIONS - Sécurisation des infrastructures systèmes et réseaux - Sécurisation des accès distants et des accès à privilèges - Sécurisation des postes de travail et des équipements - Surveillance et Analyse des Menaces - Gestion des Incidents de Sécurité - Évaluation et Gestion des Risques - Mise en Conformité et Politiques de Sécurité - Gestion des Identités et des Accès PROFIL Diplômé(e) d'un bac + 3 minimum, vous avez une expérience significative sur un poste équivalent, et vous avez une forte culture cybersécurité. Savoir-faire Sécuriser infrastructures, réseaux et postes de travail Administrer les outils de cybersécurité (pare-feu, EDR, VPN.) Gérer les accès et les identités (droits, MFA, comptes sensibles) Surveiller, analyser et traiter les incidents de sécurité Déployer les politiques de sécurité et assurer la conformité Communiquer en français et en anglais (oral et écrit) Savoir-être Rigueur et sens de l'éthique Esprit d'analyse et réactivité Sens du service et du travail en équipe Autonomie et proactivité Autres informations Le poste est basé à notre Siège Social, situé au cœur de Ramonville offre un cadre privilégié le long du Canal du Midi. Accessible facilement en vélo et desservi par les transports en commun, avec métro et bus à proximité. - Nos congés : Accordez-vous du temps avec 43 jours de congés payés ouvrés annuels. - Développement professionnel : Investissez dans votre carrière grâce à notre engagement fort en formation continue, vous accompagnant dans votre montée en compétences. - Mutuelle avantageuse : 80% du tarif de base de la mutuelle à la charge de l'employeur. - Restauration à proximité : À quelques pas, découvrez notre service de restauration, ASEI Presto Grill, offrant des déjeuners de qualité pour seulement 2,9€. - Aménagement du temps de travail : Profitez d'un jour de télétravail. - Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Notre organisation du travail est pensée pour favoriser cette conciliation. - Avantages du CSE : Bénéficiez d'une gamme d'avantages permettant de favoriser l'accès aux activités socio-culturelles et de loisirs. - Entreprise labellisée Employeur Pro-Vélo : équipements dédiés (parking sécurisé, vestiaires, douches) et aides à la mobilité douce pour faciliter et encourager vos trajets à vélo. - Forfait Mobilité Durable : une aide annuelle de 200 € pour encourager les trajets domicile-travail en mobilité douce (vélo, trottinette, co-voiturage, etc.) - Restez en pleine forme : des séances d'éveil musculaire et d'activité sportive sont régulièrement organisées au Siège Social Date d'embauche 08/04/2026 Date de fin du contrat (CDD ...) 08/10/2027
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- En fonction du profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - même posteCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cybersécurité Cette formation est indispensable
Compétence
- Communiquer efficacement les risques de sécurité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
AGIR SOIGNER EDUQUER INCLURE
50 à 99 salariés
- Site internet
- http://wwww.asei.fr
Accueil de personnes en situation de handicap ayant des difficultés d'ordre intellectuel, avec ou non troubles associés entrainant une importante difficulté d'intégration sociale.
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