Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) 84 - MAZAN
Offre n° 205YPMT
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
84 - MAZAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 mars 2026
Maison d'enfant à caractère social, accompagnement d'enfant sous placement par l'AZE essentiellement. Vous serez en remplacement des personnes en congés, vous serez amené à vous adapter aux 2 groupes d'enfants. Les horaires sont de 06h30 à 14H ou de 14H00 à 22H00 sur roulement Accompagnement au quotidiens gestion du budget, toilettes, repas.. Animation d'activités éducative et de loisirs ( création, la mise en place et l'animation en elle même) Soutien Travail en équipe Rédaction des rapports Médiation.. Les compétences requises sont - capacité d'écoute et de communication Patience, empathie et sens de l'observation Esprit d'équipe et capacité à s'adapter à des situations variées Sens de l'organisation et de rigueur Vous avez le diplôme de moniteur éducateur ou vous avez une expérience significative et vous souhaitez la valoriser en VAE ou alors vous avez un BPJEPS ou éducateur spécialisé. En fonction du décret n° 2024-643 du 28 juin 2024, l'employeur sera amené à vous demander une attestation d'honorabilité. Vous serez amené à être rappelé pour d'autres périodes à venir en fonction des absences.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- selon le coefficient sur la grille
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - moniteur éducateur ou en cours de VA
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Organiser le travail d'une équipe
- Stratégies de communication externe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
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