Directeur / Directrice centre de loisirs (H/F) 48 - LE COLLET DE DEZE
Offre n° 205ZTVS
Directeur / Directrice centre de loisirs (H/F)
48 - LE COLLET DE DEZE - Localiser avec Mappy
Publié le 26 mars 2026
Sous l'autorité de la directrice associative et de la coordinatrice et dans le respect du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure Accueil Collectif de Mineurs, il/elle, devra assurer les missions suivantes : l'Animateur d'Activité responsable, titulaire du BPJEPS, BAFD ou équivalent ( licence animation...), devra assurer la fonction de direction de l'ACM en assurant les missions suivantes : * La responsabilité de la structure * La gestion administrative de la structure * L'accueil de l'enfant et de sa famille * L'action éducative, l'animation et la socialisation * La santé et le sommeil de l'enfant * La sécurité * L'entretien des locaux Profil et Compétences attendues : - Diplôme du BPJEPS, éducateur(rice) spécialisé(é) , BAFD ou équivalent (licence animation,..) - Diplôme du PSC1 - Connaissance de la réglementation des ACM - Travail en équipe pluridisciplinaire - Qualité d'observation et d'écoute - Discrétion professionnelle - Faire preuve de créativité - Adaptabilité Temps de travail - 4 semaines pendant les vacances d'été (du 13 juillet au 8 août) : pendant 4/5 jours/ semaine (38/45h/semaine) + Temps administratif : + 40 heures ( à partir du 15 juin) Logement possible Début du contrat : 15 juin 2026
- Type de contrat
-
Saisonnier - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 14.84 Euros
- Salaire: 14.8434€/Brut/Horaire selon diplôme
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Éducateur spécialisé - BAFAD ou BPJEPS Cette formation est indispensable
- Aucune formation scolaire - PSC1 Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Communiquer efficacement avec les familles
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Définir des mesures de prévention des risques
- Développer un projet pédagogique
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer les inscriptions et les dossiers des participants
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
- Participer à la définition des orientations stratégiques du centre de loisirs
- Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Savoir gérer plusieurs projets ou activités simultanément
- Superviser l'application des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
- Travailler en groupe, en réseau
- #JOBETELOZERE
- #Logement possible
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
ASSOCIATION TRAIT D'UNION
20 à 49 salariés
Association loi 1901, sous convention collective de 1983, employeur de 10 à 18 salariés, gestionnaire de structures enfance et jeunesse, sur le territoire Sud Lozère.
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