Lieu de travail : 18 rue Georges Aubin,04000 Digne les Bains. Travaille du lundi au vendredi, de 9h à 17h. A sa disposition : équipement de bureau et un ordinateur portable CDI pour 35h de travail hebdomadaire, statut employé Rémunération brute mensuelle : 2087€ brut mensuel + prime ségur Droit à congés de 25 jours ouvrés + jours 3 à 4 jours offerts Frais de déplacements couverts - hors siège Télétravail occasionnel possible Formation interne accompagne la prise de poste. 1. Information Juridique en droit de la famille : Accueille, écoute, informe lors d'entretiens individuels et par tout moyen d'information - Ecoute et analyse des demandes - Recherche appropriée, réponse directe ou indirecte (orientation) par tout moyen d'information - Assure une continuité et/ou une complémentarité d'accompagnement avec les autres acteurs du territoire du champs juridique, judiciaire ainsi que les services police/gendarmerie. 2. Accompagnement des victimes de Violences intrafamiliales et sexistes : Accompagnement individuel dans les démarches administratives, sociales, juridiques, santé et soutien à la parentalité 3. Mise à jour des connaissances et veille informatique - Etudie toute information nécessaire - Actualise ses connaissances 4. Rédige des documents techniques, comptes-rendus d'activités - Conçoit, propose et rédige tout document d'information - Rédige les comptes-rendus d'activités, fait remonter besoins constatés, tient à jour les statistiques 5. Anime et développe un partenariat technique - Prise de contacts et participation aux échanges professionnels dans son champ d'intervention - coordonne leurs interventions dans l'accompagnement des victimes (hébergement, santé, emploi, police/gendarmerie, justice.) 6. Participe aux réunions internes et externes - Participe aux réunions d'équipe et aux réunions institutionnelles + réseau RELATION AVEC LES AUTRES POSTES Participe à la vie de la structure Travaille en collaboration avec l'équipe du CIDFF afin de proposer aux bénéficiaires un accompagnement global et assurer une continuité Participe aux groupes de travail interne en lien avec la fédération régionale COMPETENCES ATTENDUES Diplôme : Master 1 ou 2 de droit exigé Spécialisation en droit de la famille et/ou droit des étrangers apprécié Sensibilité particulière à la question des droits des femmes, de l'égalité femmes-hommes et de la lutte contre les violences sexistes et sexuelles Champs d'autonomie : organisation et la planification des tâches qui lui sont confiées Compréhension du champ d'activités et des missions des CIDFF Connaissance de l'environnement institutionnel et partenarial du CIDFF Compétences rédactionnelles et de synthèse Maîtrise du Pack Office Bonne connaissance du territoire des Alpes-de-Haute-Provence Compétences requises : - conduire des entretiens, - informer, orienter dans les limites de la déontologie de l'information propre au réseau des CIDFF, - mettre en évidence et valoriser les ressources des personnes et contribuer à développer leur autonomie, - travailler en équipe et de façon polyvalente, - s'exprimer en public, animer un groupe d'adultes - s'organiser et s'adapter aux évolutions de l'activité du CIDFF - Rigueur, Autonomie, Sens de l'organisation - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Discrétion et confidentialité - Dynamisme et implication dans le projet associatif Qualités relationnelles attendues : discrétion, discernement, distanciation, sens de l'organisation, obligation de réserve sur l'ensemble des informations et documents traités. Prise de poste : dès que possible Entretien au fur et à mesure de la réception des candidatures. Merci d'envoyer vos candidatures (CV + LM) à l'attention de Sandy Dutto, responsable opérationnelle et Wided HALAOUA, directrice aux adresses suivantes : s.dutto@cidff04.org direction@cidff04.org Date limite de candidature : 20/04/2026