Descriptif du poste: Placé sous l'autorité des Directeurs d'établissements de votre périmètre et en relation fonctionnelle avec la Directrice médicale, vous êtes le référent médical des structures concernées et assurez, en lien avec les cadres de santé des maisons, l'encadrement médical de l'équipe soignante. Au sein des équipes stables et dynamiques, le médecin coordonnateur pourra exercer ses différentes missions (conformes au décret du 2 septembre 2011) avec les moyens nécessaires pour mettre en place des projets novateurs. Rattaché aux directeurs des établissements, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement ; les missions du médecin coordonnateur recherché sont : Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin. En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résidant des établissements (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.). Responsable de la qualité de l'accompagnement, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel. Ambassadeur de vos établissements, vous participez activement à leur intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales. Profil recherché: Profil recherché Médecin titulaire d'une capacité en gérontologie, d'un diplôme de médecin coordonnateur ou équivalent   Modalités   CDI - Temps partiel (0,8 ETP) ou Temps plein (1 ETP)   Organisation selon le choix du candidat : ·       Temps partiel correspondant à 80% ETP (4 jours de travail par semaine) pour un périmètre de 4 établissements. ·       Temps plein correspondant à 100% ETP (5 jours de travail par semaine) pour un périmètre de 5 établissements.   Statut : cadre du secteur privé.   Modalités de travail : Le travail se fera principalement en visioconférence pour les établissements du périmètre défini. En fonction du temps de travail choisi, le médecin devra consacrer 1 jour par semaine en télétravail à chaque établissement de son périmètre. Un déplacement sur site tous les 15 jours sera également requis.   Réunions et temps de travail formel : Prévoir : ·       1 réunion hebdomadaire en distanciel avec le CODIR. ·       1 staff hebdomadaire avec l'équipe soignante. ·       1 réunion mensuelle sur des thématiques médicales avec l'équipe soignante. ·       1 session mensuelle de formation "flash" avec les équipes.   Poste à pourvoir dès que possible.   Salaire : selon CCN 51 à partir de 72 000€/an sur la base d'un temps plein