Agent petite enfance (H/F) 69 - Tassin-la-Demi-Lune
Offre n° 206JDTM
Agent petite enfance (H/F)
69 - Tassin-la-Demi-Lune - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 avril 2026
Sous la direction de la responsable de l'EAJE, vous assurez l'accueil de l'enfant et de sa famille, ainsi que l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants. Vous assurez l'entretien du linge, du matériel de puériculture et la préparation des repas et goûters. Activités en accord avec les orientations pédagogiques de la crèche en lien avec les auxiliaires de puéricultures et les éducateurs de jeunes enfants, sous la responsabilité de la directrice de la crèche : - Accueil de l'enfant ainsi que sa famille en garantissant les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant (sécurité physique et affective). - Prise en charge les enfants en situation de handicap. - Participation aux activités d'éveil de l'enfant. - Dispense les soins d'hygiène de l'enfant en accord avec les règles d'hygiène et de sécurité établies. - Accompagnement des enfants dans l'acquisition de l'autonomie. - Accompagnement des enfants durant les temps des repas et de sieste. - Participation aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique et à la formation des stagiaires. Activités secondaires : - Nettoyage du linge de la crèche. - Réception des repas livrés en liaison froid - Réchauffe les plats et distribution des repas. - Nettoyage désinfection des locaux, du mobilier et des jeux de la crèche Compétences requises : Ce poste nécessite d'être titulaire du CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE). Une expérience sur le même type de poste est souhaitée. Afin de mener à bien les missions il est nécessaire d'être doté de qualités relationnelles, d'un sens de la communication et d'esprit d'équipe. Ce poste exige de savoir rendre compte, de la réactivité, de la capacité d'adaptation ainsi que de la discrétion professionnelle Conditions d'exercice : Lieu de travail : Tassin la Demi-Lune Temps de travail : Poste à temps complet - 37h30 - 14 jours de RTT Conditions de rémunération : traitement indiciaire + IFSE + CIA + tickets restaurants + participation prévoyance Poste ouvert aux titulaires et contractuels
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- selon grille
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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