Chargé(e) de développement (diffusion / production) (H/F)

Chargé(e) de développement (diffusion / production) (H/F) 75 - Paris (Dept.)

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Offre n° 206JVHZ
Chargé(e) de développement (diffusion / production) (H/F)

75 - Paris (Dept.)

Actualisé le 03 avril 2026

DESCRIPTION DU POSTE La compagnie Les Sept Sceaux recherche un chargé de développement (diffusion / production) pour accompagner la création de Cendrillon de Joël Pommerat, projet mêlant théâtre et musique avec des élèves (orchestre, classes de théâtre), en partenariat avec le Conservatoire de Deuil-la-Barre. Le poste est centré en priorité sur la recherche de partenaires pour accompagner la création : théâtres subventionnés (CDN, scènes conventionnées), structures engagées dans l'éducation artistique et culturelle, conservatoires et établissements scolaires. Une première étape de travail aura lieu en avril 2026, et il s'agit aujourd'hui de construire les conditions de développement du projet (coproductions, résidences, diffusion). Les missions incluent : - identification et prospection de partenaires pertinents pour la création et la diffusion - développement de relations avec des structures susceptibles d'accueillir le projet (théâtres, réseaux EAC, établissements scolaires, conservatoires) - élaboration de propositions adaptées (diffusion, actions culturelles, projets avec ensembles d'élèves) - recherche de financements (subventions, mécénat), avec veille active et participation aux dossiers - suivi du développement (prises de contact, relances, négociations, structuration du réseau) Le travail s'effectue en lien direct avec le metteur en scène, dans une logique de collaboration. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne disposant d'une expérience confirmée en diffusion / production dans le spectacle vivant, et en particulier dans le secteur théâtral, capable de prendre en charge la recherche de partenaires et de s'appuyer sur un réseau existant. Le projet nécessite : - une bonne connaissance des théâtres subventionnés (CDN, scènes conventionnées) et de leurs logiques de programmation - une expérience concrète de la recherche de partenaires (coproductions, résidences, diffusion) - une familiarité avec les dispositifs liés à l'éducation artistique et culturelle et les partenariats avec les établissements scolaires et conservatoires - une capacité à activer et développer un réseau professionnel Nous serons particulièrement attentifs à : - l'expérience préalable au sein de compagnies ou structures de production - la connaissance du territoire francilien (le Val-d'Oise est un plus) - la capacité à porter un projet à la croisée de la création, de la musique et de la transmission Autonomie, sens du relationnel, capacité d'initiative et rigueur dans le suivi sont indispensables. Nous cherchons une personne capable de s'engager concrètement dans le développement du projet et d'en être un interlocuteur actif auprès des partenaires.

Type de contrat
CDI
Contrat intermittent
Durée du travail
Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
Travail le samedi
Conditions de travail
Travail en mode projet
Possibilité de télétravail
Salaire
  • Rémunéré en cachet - modalités à discutter avec le candidat
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Production spectacle vivant
  • Bac+2 ou équivalents Diffusion audiovisuelle

Compétences

  • Dispositifs de financement culturelCette compétence est indispensable
  • Négocier avec des partenaires et sponsorsCette compétence est indispensable
  • Organiser et développer son réseau professionnelCette compétence est indispensable
  • Promouvoir une proposition, un projetCette compétence est indispensable
  • Gestion de projets artistiques
  • Gérer un planning
  • Master mention direction de projets ou établissements culturels
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Paysage Audiovisuel Français
  • Rechercher des financements, des investisseurs
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Travailler en groupe, en réseau

Langue

  • Français

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Arts du spectacle vivant

Employeur

LES SEPT SCEAUX

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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