GESTIONNAIRE FORMATION (H/F) 16 - L ISLE D ESPAGNAC
Offre n° 206LZJT
GESTIONNAIRE FORMATION (H/F)
16 - L ISLE D ESPAGNAC - Localiser avec Mappy
Publié le 03 avril 2026
L'ADAPEI Charente recherche un Gestionnaire formation H/F en CDI à temps complet au sein du service RH du siège social à L'Isle d'Espagnac. Le poste est à pourvoir dès que possible. LES MISSIONS En tant que Gestionnaire formation, vous assurez des missions de gestion administrative et logistique quotidienne qui concernent le service Ressources Humaines - développement des compétences : Gestion administrative : o Réceptionner et enregistrer les demandes de formation dans le cadre du recueil des besoins o Planification des formations collectives o Assurer les inscriptions aux formations individuelles auprès des organismes de formation o Créer et suivre les dossiers de formation individuelle et collective o Réaliser les demandes de prises en charge et de remboursement auprès de l'OPCO Santé o Mettre à jour les différents fichiers de suivi : budget, relevé salariés etc... o Assurer le suivi des habilitations et renouvellements des formations SSCT Gestion logistique : o Organiser les déplacements des professionnels en formation o Assurer la réservation des hébergements, salles et repas o Être en contact direct avec les organismes de formation concernant l'organisation logistique des formations en intra Gestion comptable : o Réceptionner, contrôler et traiter les factures et les demandes de remboursement des salariés o Réaliser l'enregistrement, l'imputation et le lettrage des opérations comptables o Réceptionner et contrôler les états de virements faits par l'OPCO Santé LE PROFIL Être titulaire d'un BAC dans le domaine administratif - expérience impérative dans le domaine de la formation Maîtrise des outils bureautiques (Excel en particulier) Notions de base en saisie comptable Techniques de gestion administrative et logistique Rapidité d'exécution alliée à une grande rigueur et sens de l'organisation Capacité à gérer plusieurs activités en parallèle Respect des procédures et demandes Sens du service et de la communication, amabilité et très bon relationnel requis Sens de la discrétion et de la confidentialité impératifs LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - Technicienne qualifiée - 1 ETP : Minimum 1 823.03 € brut mensuel au coefficient 411 sans ancienneté + 238€ brut d'indemnité LAFORCADE Maximum 1 995 € brut mensuel au coefficient 465 jusqu'à 5 ans d'ancienneté + 238€ brut d'indemnité LAFORCADE
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros à 1995.00 Euros sur 12 mois
- coeff. 403
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - Domaine de la formationCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Gestion ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
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