COORDINATEUR/TRICE DE SITE (H/F)

COORDINATEUR/TRICE DE SITE (H/F) 38 - GRENOBLE

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Offre n° 206NHWF
COORDINATEUR/TRICE DE SITE (H/F)

38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 avril 2026

Vous bénéficiez d'une expérience significative en accompagnement du public jeune et une bonne compréhension des enjeux qui les concernent. Vous avez une très bonne connaissance des acteurs institutionnels et économiques du territoire ; Vous êtes particulièrement engagé-e et convaincu-e par les valeurs et les orientations actuelles de l'E2C ; Force de proposition, vous aimez travailler en mode projet et initier des actions innovantes pour favoriser l'insertion des jeunes ; Vous êtes motivé-e par l'accompagnement au développement des compétences et êtes convaincu-e que le jeune est expert de lui-même ; Vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum dans le management d'équipe et aimez fédérer, mobiliser et faire grandir les talents autour de vous ; Candidatez ! Ce poste est rattaché hiérarchiquement au Directeur de la structure et a des liens fonctionnels avec le pôle Ingénierie, Partenariats et Communication, et le pôle Administratif. Les missions du poste se répartissent en trois blocs : Management et gestion opérationnelle d'équipe - Encadrer l'équipe pédagogique du site composée de 7-8 formateurs/formatrices-référent-es, avec responsabilité hiérarchique - Garantir le travail interdisciplinaire au sein de l'équipe - S'assurer du développement des compétences des membres de l'équipe, avec l'appui de la direction - Veiller à la mise en œuvre des décisions, process, orientations de la structure par l'ensemble de l'équipe - Gérer la charge de travail, les plannings et les absences du personnel au regard des besoins du site - Mener les entretiens annuels et professionnels des personnes de l'équipe - Venir en appui de l'équipe quand c'est nécessaire (relai sur les absences, soutien administratif, animation cours collectif) Organisation du site : - Gérer la planification hebdomadaire des plannings stagiaires et veiller à l'alimentation des plannings - Animer les informations collectives et les entretiens individuels de motivation - Organiser, planifier et réaliser les jurys de fin de période d'intégration des stagiaires - Assurer les régulations avec les stagiaires - Organiser/Coordonner les interventions sur site (internes et externes) - S'assurer de l'intégration des différents publics cibles E2C concourant à l'atteinte des objectifs de nos financeurs - Concourir au déroulement des actions en cours et des évènements sur site - Concourir à l'optimisation de l'organisation sur site afin que le centre de formation accueille les jeunes dans de bonnes conditions - Participer à la mise en œuvre des projets pédagogiques et en assurer le suivi - Faire vivre les partenariats et les projets locaux avec les acteurs du territoire Traçabilité et parcours : - Veiller à la mise à jour des informations dans notre système d'information - Veiller au respect des procédures du Label « E2C France - Qualiopi » et de la méthode APC - Porter une attention particulière à la valorisation des parcours des jeunes (ACA, communication sur les sorties)

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 36365.0 Euros à 36366.0 Euros sur 12.0 mois
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • CSE
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Capacité à fédérer et gérer une équipe pluridiscipCette compétence est indispensable
  • Faire preuve de rigueur de réserve professionnelleCette compétence est indispensable
  • Intégrer les objectifs fixés par financeurs,adminiCette compétence est indispensable
  • Participer à la réflexion stratégiqueCette compétence est indispensable
  • Représenter le site et promouvoir l’E2C Cette compétence est indispensable
  • Savoir analyser les situations et rendre compte Cette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités des organisations professionnelles

Employeur

ASS DEP GEST PROMO DISPOSIT E2C ISERE

10 à 19 salariés


M. CORENTIN AMI

Voir la page employeur

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