Référent(e) Grands-comptes & Appels d'offre (H/F) 77 - ST THIBAULT DES VIGNES
Offre n° 206RDJN
Référent(e) Grands-comptes & Appels d'offre (H/F)
77 - ST THIBAULT DES VIGNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 avril 2026
Missions : - Veille et sélectionne les appels d'offres, anticipe les besoins du marché. ; - Gère les dossiers de réponse à des appels d'offres, incluant les aspects techniques, financiers et administratifs et en veillant à la qualité des propositions soumises ; - Elabore les offres et les devis, - S'occupe de la rédaction et la présentation des dossiers - Assure la relation client et instaure un rapport privilégié avec les différents interlocuteurs; - Gère et développe le portefeuille client Grands Comptes (Constructeurs Immobiliers, réseaux routiers ou ferroviaires etc) ; - Gère la facturation (factures, avoirs, annulation des avoirs) jusqu'à l'encaissement ; - Relance les clients et gère les impayés ; - Travaille en équipe avec le service comptable, la programmation et SAV ; - Supervision du travail de l'équipe ADV. Compétences requises : - excellente capacité à communiquer et à coordonner les actions entre les différents services internes pour garantir le respect des délais ; - excellente connaissance des procédures liées à la commande publique et privée. Expérience requise : 3 ans minimum Poste basé à Saint-Thibault-des-Vignes, sur 39h. Statut cadre Rémunération : selon profil 36-39K€ Tickets restaurant : 9€/jour CSE d'entreprise, prime d'intéressement. Pas de télétravail.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros à 39000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer la liaison entre les départements pour une meilleure coordination des ventes
- Développer et fidéliser la relation client
- Elaborer des procédures administratives ou comptables
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gestion de la relation client (CRM)
- Gestion de portefeuille clients
- Lancer et gérer un appel d'offres
- Logiciel de gestion clients
- Procédures d'appels d'offres
- Respecter les délais de réponse et de traitement
- Réaliser la facturation
- Réaliser la gestion administrative des contrats
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
- Superviser et évaluer les performances de l'équipe
- Techniques de communication orale et écrite
- Techniques de paiement et de facturation
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres travaux spécialisés de construction
Employeur
GEOSEC FRANCE
50 à 99 salariés
Mme Montoliu Delphine
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