Contexte : Dans le cadre du développement de ses actions et de sa visibilité, la Mission Locale du Mantois recrute un(e) chargé(e) de communication. Vous contribuerez à valoriser les initiatives de la structure, à renforcer son image et à faciliter la circulation de l'information en interne comme en externe. Vos missions 1. Élaboration des supports de communication - Concevoir et adapter les supports de communication internes et externes selon les publics visés : publications (hebdomadaires/mensuelles), site internet, réseaux sociaux, affiches, plaquettes, expositions, vidéos. - Participer à des manifestations extérieures : rencontres, forums, colloques, journées thématiques 2. Mise en œuvre technique de la communication - Piloter la réalisation des supports : relation avec les prestataires, présentation des projets, négociation et suivi des commandes - Assurer les relations avec les médias (presse, radio, télévision) afin de promouvoir la structure et ses actions - Coordonner la remontée d'informations internes pour concevoir des supports adaptés (intranet, publications, supports visuels, etc.) 3. Gestion documentaire - Identifier les sources documentaires (organismes, éditeurs, partenaires, imprimeries) - Collecter, organiser, synthétiser et classer les informations - Concevoir des outils de gestion documentaire (répertoires, annuaires, bases de données) - Créer et diffuser des dossiers documentaires accessibles aux jeunes et aux équipes - Alimenter et mettre à jour les contenus sur l'intranet - Réaliser une revue de presse 4. Communication interne - Faciliter la circulation de l'information entre les équipes et les pôles d'activités - Proposer et animer des temps d'échange et de réflexion au sein des équipes 5. Communication externe - Contribuer à la stratégie globale de communication, en lien avec l'équipe, à partir d'un plan annuel - Participer à la définition et à la mise en œuvre des plans de communication liés aux événements - Superviser la création et la diffusion des supports externes - Garantir la cohérence et l'actualisation des contenus diffusés (site web, réseaux sociaux, affichage) - Valoriser une image positive de la jeunesse et développer des espaces d'expression pour le public - Relayer les informations auprès du public, des partenaires, réseaux associatifs et médias locaux ________________________________________ Profil recherché - Formation en communication, information-documentation ou équivalent (débutant(e) accepté(e)) - Première expérience appréciée - Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles - Aisance avec les outils numériques et les réseaux sociaux - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Créativité, curiosité et capacité d'adaptation - Goût du travail en équipe et intérêt pour les projets à dimension sociale - Disponibilité en fonction des besoins liés aux événements, incluant ponctuellement les soirées et week-ends