GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F) 93 - MONTREUIL

Offre n° 206RVWG
GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

93 - MONTREUIL - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 avril 2026

Cabinet à taille humaine, à proximité de la porte de Bagnolet et de la porte de Montreuil est à la recherche d'un(e) Gestionnaire de paie. Au sein du cabinet, le gestionnaire prendra en charge la gestion complète d'environ 300 / 400 paies multi-conventions/dossiers. VOS MISSIONS : - Établissement des bulletins de paies - Établissement des déclarations de charges sociales - DSN - Contrats de travail - Gestion sociale - Entrée / sortie salarié Etc. PROFIL RECHERCHE : vous disposez d'une expérience réussie en gestion de paie, acquise idéalement dans un environnement multi-conventions de type cabinet comptable ou société d'externalisation. Rigoureux(se) et ponctuel(le), vous êtes opérationnel(le) dans votre domaine et vous aimez le travail en équipe. Sens de la confidentialité indispensable. La connaissance des logiciels COALA / SAGE Génération Expert sera un plus. REMUNERATION SELON PROFIL Type d'emploi : Temps plein, CDI

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 22000.0 Euros à 23000.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent Traitement paie - GESTION DE LA PAIE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Etablir un bulletin de paieCette compétence est indispensable
  • Assurer la confidentialité des informations de paie
  • Assurer le respect des normes légales et réglementaires
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Communiquer à l'écrit de façon appropriée
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les délais de production
  • Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie
  • Relayer de l'information
  • Rendre compte de son activité
  • Respecter les délais pour le traitement des dossiers

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Employeur

UNICONSEIL

6 à 9 salariés

M. Jean-Luc AYACHI

Voir la page employeur

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