Asisstant.e Qualité (H/F)

Asisstant.e Qualité (H/F) 64 - Serres-Castet

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Offre n° 206XLKM
Asisstant.e Qualité (H/F)

64 - Serres-Castet - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 avril 2026

Dans la perspective du départ en retraite de son responsable Qualité, le Laboratoire recherche son futur remplaçant ou sa future remplaçante. Localisé près de Pau en Nouvelle-Aquitaine (France), ECCI est un acteur incontournable de l'industrie métallurgique depuis plus de 45 ans. Le laboratoire réalise notamment des essais, analyses et expertises destinés à contrôler les matériaux métalliques et qualifier les procédés spéciaux associés (soudage, usinage non conventionnel, traitement de surface, traitement thermique, marquage, ...) pour des clients appartenant à tous les secteurs industriels (aéronautique, chimie, pétrole, médical ...). Ces prestations sont effectuées dans un environnement accrédité COFRAC, certifié Nadcap et agréé par les principaux donneurs d'ordre aéronautiques internationaux. Missions de l'Assistant.e Qualité : à cet effet l'Assistant.e Qualité recruté.e aura pour mission de seconder et d'appuyer le Responsable Qualité du Laboratoire dans les missions suivantes : - Traitement de l'ensemble des problèmes relatifs à la qualité ; - Contrôle de l'application et de l'efficacité des procédures organisationnelles ; - Liaison avec les services qualité des clients et des fournisseurs ; - Recensement, analyse et traitement des anomalies, non-conformités et réclamations ; - Sensibilisation du personnel à la démarche qualité et à la mise en place d'actions préventives ; - Contrôle de la pertinence et de la mise en œuvre des actions correctives et préventives et des dérogations ; - Gestion du Manuel Qualité, des procédures organisationnelles, de la documentation et des enregistrements relatifs à la qualité ; - Enregistrement et identification des équipements ; - Audits ; - Évaluation des fournisseurs ; - Planification et organisation des réunions et revues de direction ; - Acquisition des normes ; - Définition des exigences du laboratoire en matière de sous-traitance - Organisation des essais croisés, internes et externes Profil recherché : Qualités requises : rigueur, sens de l'organisation, polyvalence, savoir-être, aptitude à travailler en équipe Compétences nécessaires : maîtrise des outils informatiques bureautiques Microsoft (Notamment Excel). Formation technique : matériaux, mesures physiques, mécanique. Candidat engagé dans une formation après bac. Des connaissances en métallurgie seraient appréciées. Avantages sociaux, primes et gratifications : Aide au déménagement Intéressement Épargne salariale Titre-restaurant Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Temps de travail : Lundi au vendredi ; Travail en journée Lieu du poste : Serres-Castet, en présentiel Type d'emploi : Alternance Durée de contrat : 12 mois ou plus adaptable au cursus du candidat Salaire : à définir en fonction du profil du candidat ou de la candidate retenu.e.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Rémunération fonction du/de la candidat.e retenu.e
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Contrôler des données qualité
  • Contrôler la qualité et la conformité des process
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Suivre les évolutions réglementaires

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
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