GESTIONNAIRE DE RECOUVREMENT - SPÉCIALISTE APPELS SORTANTS (H/F)

GESTIONNAIRE DE RECOUVREMENT - SPÉCIALISTE APPELS SORTANTS (H/F) 69 - RILLIEUX LA PAPE

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Offre n° 206XPVZ
GESTIONNAIRE DE RECOUVREMENT - SPÉCIALISTE APPELS SORTANTS (H/F)

69 - RILLIEUX LA PAPE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 14 avril 2026

France Contentieux, spécialiste de l'organisation et de la gestion du poste client, recrute dans le cadre de son développement un(e) Gestionnaire de Recouvrement (Front Office). Au sein de notre pôle "Marque Blanche", vous intervenez en immersion totale pour le compte de notre client. Votre mission est centrée sur le contact direct et la relance téléphonique, avec pour objectif de transformer les impayés en règlements immédiats tout en préservant la relation commerciale de notre donneur d'ordres. Vos missions: Véritable "chasseur de solutions", votre quotidien est rythmé par l'action téléphonique : - Pilotage de l'activité sortante : Organiser vos journées pour maximiser le nombre d'appels et le taux de joignabilité de votre portefeuille. - Négociation ciblée et amiable : Réaliser les relances téléphoniques en marque blanche (au nom du client) et obtenir des engagements de paiement fermes. - Maîtrise des techniques de rebond : Traiter les objections en temps réel et orienter chaque échange vers une issue positive. - Historisation de l'activité : Renseigner l'outil métier après chaque appel pour assurer la traçabilité des échanges (statut d'appel, promesses). - Performance : Atteindre les objectifs quantitatifs (volume d'appels, durée de communication) et qualitatifs (montants recouvrés, qualité de l'élocution). Profil recherché: - Expert de l'aisance téléphonique : Vous possédez une excellente élocution et savez adapter votre discours (ton, débit, vocabulaire) à des interlocuteurs variés (B2B ou B2C). - Tempérament de négociateur : Orienté(e) résultats et solutions, vous avez le goût du défi et ne craignez pas d'enchaîner les appels sortants. - Capacité d'adaptation (Marque Blanche) : Vous savez jongler entre différents discours de marque et respecter strictement l'identité de notre client. - Résilience : Vous faites preuve de dynamisme, de ténacité et savez rester courtois(e) en toutes circonstances. - Expérience : Une première expérience réussie en centre d'appels (téléprospection, prise de RDV, recouvrement amiable) est souhaitée. - Maîtrise des techniques de négociation par téléphone. - Lieu de travail : site de RILLIEUX-LA-PAPE - Statut : CDD de 1 an - Rémunération : 1850€ + variable + intéressement - A pourvoir immédiatement

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1850.00 Euros sur 12.0 mois
  • Intéressement / participation
  • Complémentaire santé
  • + Variable + Intéressement
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Gestion relation client

Compétences

  • Analyser les comptes clients pour identifier les créances en retard ou impayées
  • Appliquer la législation et la réglementation en vigueur
  • Argumentation commerciale
  • Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • Bureautique et outils collaboratifs
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Convaincre, négocier
  • Créer une relation de confiance
  • Définir des modalités de paiement adaptées
  • Enregistrer les paiements dans les systèmes de gestion
  • Etablir le contact avec les débiteurs et les relancer si besoin
  • Gérer des réclamations et litiges
  • Logiciel de gestion clients
  • Logiciels de gestion de recouvrement
  • Mettre en place et suivre les procédures de recouvrement en cas de non-paiement
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Négocier des délais de paiement ou des plans de remboursement
  • Procédures de recouvrement de créances
  • Proposer des solutions adaptées à la situation financière du débiteur
  • Renseigner des supports de suivi d'activité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Réglementation des délais de paiement
  • Surveiller les procédures de recouvrement
  • Traiter les demandes de délais de paiement

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Employeur

Logo de l'employeur FRANCE CONTENTIEUX

FRANCE CONTENTIEUX

20 à 49 salariés

Site internet
https://www.france-contentieux.com/

Depuis plus de 50 ans, France Contentieux se positionne comme un acteur majeur dans le domaine du recouvrement de créances et de l'externalisation de la gestion du poste clients. Filiale du groupe Konecta, notre mission est d'accompagner les entreprises en France et à l'international dans la gestion optimale de leurs créances, grâce à une expertise éprouvée en recouvrement amiable et judiciaire.

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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