IDEC - Infirmier coordinateur/Infirmière coordinatrice (H/F) 30 - NIMES
Offre n° 207BGXR
IDEC - Infirmier coordinateur/Infirmière coordinatrice (H/F)
30 - NIMES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 avril 2026
L'APS est une association à but non lucratif engagée dans l'accompagnement des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie. Animés par des valeurs de bienveillance et de respect, nous œuvrons chaque jour pour préserver l'autonomie, la qualité de vie et le lien humain, en favorisant la coopération, tant envers les personnes accompagnées qu'envers nos équipes. Pour en savoir plus sur nos valeurs : https://aps30.fr/qui-sommes-nous.html Afin de compléter notre équipe de soins, nous recherchons, un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) pour intégrer notre Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) basé à Nîmes. Sous la responsabilité de la Directrice des services d'aide et de soins, le ou la personne recrutée.e sera en charge de la coordination des soins, de l'organisation quotidienne du service et du management de l'équipe de soignants. Le tout, afin de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans une logique de qualité, de bientraitance et de travail en réseau. Le SSIAD de Nîmes est composé de 95 places de personnes âgées et de 5 places pour les personnes en situation de handicap. L'équipe du SSIAD est constituée d'aides-soignants à domicile, d'infirmiers à domicile et d'une secrétaire médicale. Les missions principales : Organiser la prise en charge des patients à domicile - Evaluer les besoins à domicile, élaborer des plans d'accompagnement personnalisés, organiser, superviser et évaluer la qualité des soins, - Travailler en lien et en réseau avec les patients, les familles, les divers partenaires de médico-sociaux et les services de soins à domicile (SAD mixtes), - Contribuer à la démarche qualité et au respect des référentiels HAS Manager l'équipe de soins - Participe aux recrutements, à l'intégration et à l'évolution du personnel de son équipe, - Encadrer et animer et soutenir le personnel de l'équipe - Organiser les plannings et tournées quotidiennes Assurer une gestion administrative liée au service - Suivi des dossiers patients (DUI, PAP, outils réglementaires) et salariés - Mise à jour des données administratives et médico-sociales Le profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier et d'une formation/diplôme d'encadrement ou avez une expérience significative sur un poste similaire Vous connaissez le public personnes âgées et/ou en situation de handicap, ainsi que le cadre légal et réglementaire lié au travail en SSIAD et au Droit du travail. Vous êtes doté de capacités managériales et organisationnelles significatives. Votre sens de l'écoute, votre empathie, votre discrétion et votre esprit d'équipe seront de véritables atouts qui complèteront votre rigueur professionnelle et votre respect des valeurs humaines. Informations sur le poste : - Contrat : CDI à temps complet - Poste à pourvoir idéalement début mai 2026 et selon la disponibilité de la personne recrutée. - Statut : Cadre (pas de forfait) - Rémunération : à partir de 3000 euros brut selon la CCN BAD - Poste basé à : Nîmes - Astreinte : Soirs de semaine et en journée les week-ends (roulement 1/4) - Des déplacements sont à prévoir sur le territoire servi par le SSIAD (bassin nîmois). Un véhicule de service est mise à disposition .
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3090.0 Euros sur 12.0 mois
- Téléphone mobile
- CSE
- Complémentaire santé
- indemnité d'astreinte
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplômes d'état infimier Cette formation est indispensable
- Aucune formation scolaire Encadrement management - Encadrement d'équipe/Management Cette formation est indispensable
Compétences
- Apporter un appui technique pour le personnel
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Communiquer avec les patients et leurs familles
- Connaissance des droits des personnes
- Connaissance des principes de la bientraitance
- Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins
- Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
- Coordinateur du secteur médico-social
- Coordination avec d'autres professionnels de la santé
- Coordonnateur de parcours d'accompagnement et de soins
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
- Développer et gérer des relations ou partenariats
- Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
- Evaluer des étudiants
- Evaluer les pratiques des IDE et AS (par des EPP : Evaluation Pratique Professionnelle)
- Mettre en place des actions pour assurer la continuité de la prise en charge hôpital-domicile
- Participer à des réunions multidisciplinaires
- Protocoles de soins
- Prévention des risques des patients ou des personnes accompagnées
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Règles de confidentialité
- Règles de prévention des risques professionnels
- Surveiller et évaluer l'application des protocoles de soins
- S’assurer de la complétude des dossiers de soins par les équipes
- Transmettre une technique, un savoir-faire
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
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