TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) 59 - LA CHAPELLE D ARMENTIERES

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Offre n° 207HHGD
TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

59 - LA CHAPELLE D ARMENTIERES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 22 avril 2026
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

Missions : Sous la responsabilité de la Cheffe de service du Pôle Accompagnement à la Vie Sociale et Citoyenne de l'ESAT, vous accompagnez les travailleurs en situation de handicap dans une démarche de soutien à l'autonomie et d'amélioration de la qualité de vie. Vous participez activement aux projets portés par la structure et son service. Vous inscrivez votre activité en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires dans le respect du projet professionnel de chaque travailleur. - Vous recueillez les souhaits, évaluez et accompagnez les personnes dans l'élaboration, la mise en œuvre de leur projet socioprofessionnel. - Vous assurez et développez des partenariats en lien avec les projets des travailleurs et de l'établissement. - Vous animez des modules de formation, des sensibilisations notamment vers les compétences numériques.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
Salaire
  • Selon CCN66(annexe 10) + prime ségur
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - LICENCE TITRE PROF EN MEDICO SOCIAL Cette formation est indispensable

Compétences

  • qualités rédactionnellesCette compétence est indispensable
  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Créer une relation de confiance
  • Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Utilisation des réseaux multimédias, internet

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Aide par le travail

Employeur

ENTREPRISE ADAPTEE LYS SERVICES

50 à 99 salariés

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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