Educateur de Jeunes Enfants (H/F) 38 - MORESTEL
Offre n° 207HWZD
Educateur de Jeunes Enfants (H/F)
38 - MORESTEL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 avril 2026
Description du poste proposé et de l'établissement : Le Territoire de l'Isère regroupe 2 MECS, un service de milieu ouvert, un service d'accueil en appartement, un service de prévention spécialisée et un service de chantier éducatif. Le Service de Milieu Ouvert du Prado exerce des mesures administratives et judiciaires de protection de l'enfance à domicile. L'intervention a pour finalité d'aider les parents à faire cesser le danger repéré dans le cadre de l'évaluation de la situation de leur enfant. Elle s'appuie sur l'accompagnement des mineurs et de leurs parents à partir de leur lieu de vie habituel. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Éducateur(rice) de Jeunes Enfants. Rattaché(e) au chef de service, vous mettez en œuvre des mesures d'AED ou AEMO renforcées ou non, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. MISSIONS PRINCIPALES : - Garantir la mise en œuvre des mesures éducatives dans le respect des décisions administratives et judiciaires et du Projet Pour l'Enfant (PPE), - Construire le projet d'accompagnement personnalisé avec les jeunes et leurs familles et mettre en œuvre les actions éducatives et sociales nécessaires, - Mobiliser les ressources utiles à la réalisation du Projet Pour l'Enfant et notamment les partenariats de droit commun dans l'environnement direct de la famille. - Organiser des rencontres à domicile régulières, mettre en œuvre des intervention individuelles et collectives. - S'impliquer dans les réunions d'équipe et de service. - Rendre compte des interventions mise en œuvre et de l'évolution des situations des enfants à l'écrit comme à l'oral. - Représenter le Prado auprès des Juges des Enfants et des chefs de services de l'Aide Sociale à l'Enfance dans le cadre des mesures confiées au service. PROFIL RECHERCHE : - Capacité à évaluer la situation sociale et familiale afin d'élaborer des propositions d'accompagnement éducatif et les orientations nécessaires. - Savoir repérer les éléments de danger pour l'enfant - Savoir mettre en œuvre des actions éducatives individuels et collective, ainsi que des interventions de soutien des parents dans leur rôle - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Être force de proposition et faire preuve d'initiative - connaissance du cadre légal et règlementaire de la Protection de l'Enfance - Autonomie et organisation personnelle - Qualités rédactionnelles, connaissance des outils informatiques - Permis B indispensable PARTICULARITES DU POSTE ET HORAIRES : Le poste est rattaché à des bureaux situés à Morestel, avec des interventions sur l'ensemble du territoire Nord-Isère dans une logique de travail transversal. Les horaires sont flexibles et peuvent être ajustés en fonction des situations d'urgence. REMUNERATION ET AVANTAGES : - Salaire à partir de 2152,21 € bruts minimum (indemnité socioéducative incluse), à parfaire en fonction de l'expérience, pour un temps plein - 18 Congés trimestriels annuels en supplément des CP + jusqu'à 5 jours de congés d'ancienneté - Transport en commun pris en charge à 50% et IKV Vélo
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2152.21 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale - DEEJE
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
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