Chef d'équipe SAV - Responsable de terrain H/F (H/F)

Chef d'équipe SAV - Responsable de terrain H/F (H/F) 13 - Marseille 1er Arrondissement

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Offre n° 207KJNK
Chef d'équipe SAV - Responsable de terrain H/F (H/F)

13 - Marseille 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 avril 2026

SFE, société en forte croissance spécialisée dans l'importation, la distribution et le service après-vente d'équipements de cuisine pour la restauration rapide, renforce ses équipes. Nous recherchons un Chef d'équipe SAV / Responsable technique terrain (H/F) pour encadrer notre activité maintenance et dépannage sur le secteur Sud-Est. Ce poste combine expertise technique, interventions terrain et management d'équipe. Vos missions : Intervention technique - Réaliser des diagnostics, dépannages et interventions de maintenance sur des équipements de cuisine professionnelle - Apporter un support technique aux techniciens du secteur - Garantir la qualité des interventions et la satisfaction client Management d'équipe Encadrement d'une équipe de 5 à 10 techniciens SAV : - Organisation et suivi de l'activité terrain - Participation aux recrutements - Accompagnement et montée en compétences des techniciens - Suivi des indicateurs de performance et qualité de service - Gestion administrative courante (plannings, congés, notes de frais.) Relation client - Interlocuteur technique local des clients - Suivi de la satisfaction client - Gestion et traitement des réclamations - Proposition de solutions et amélioration continue du service Coordination interne - Travail en lien avec le back-office technique - Suivi des dossiers SAV - Priorisation des interventions - Répartition et équilibrage de la charge de travail Profil recherché : Formation technique : Bac Pro, BTS ou DUT en électrotechnique, électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent. Expérience : - Expérience significative en maintenance / dépannage - Expérience de relation client - Première expérience en management ou référent technique appréciée Compétences recherchées : - Diagnostic technique - Organisation et coordination d'équipe - Sens du service client - Autonomie et réactivité - Une expérience en froid commercial / frigoriste est un plus. Conditions et avantages - Formation technique interne à nos équipements - Véhicule de service - Téléphone professionnel - Mutuelle entreprise prise en charge à 100% pour la part salarié - Poste itinérant sur le secteur Sud-Est

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • CSE
  • Véhicule
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Salaire selon profil et expérience
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+2 ou équivalents Électrotechnique mise à niveau Cette formation est indispensable
  • Bac ou équivalent Électrotechnique mise à niveau Cette formation est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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