Apprenti commercial H/F (H/F) 974 - Saint-Paul
Offre n° 207NQQD
Apprenti commercial H/F (H/F)
974 - Saint-Paul - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 avril 2026
vous souhaitez préparer un tritre professionnel Manager D'établissement Marchand en alternance MISSIONS PRINCIPALES 1. Prospection commerciale Identifier et cibler des entreprises (TPE, PME, grandes entreprises) Réaliser des actions de prospection terrain et téléphonique Prendre des rendez-vous qualifiés avec des décideurs 2. Développement commercial Présenter les offres de formation et d'apprentissage Identifier les besoins en recrutement des entreprises Proposer des solutions adaptées (alternance, formation) 3. Suivi et relance Assurer le suivi des prospects et clients Relancer les contacts et maintenir la relation commerciale Mettre à jour les outils de suivi (CRM ou tableau de bord) 4. Participation à la stratégie commerciale Contribuer aux actions commerciales (événements, salons, campagnes) Être force de proposition sur les actions de prospection Remonter les informations du terrain
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- % smic grille rémunération apprentissage
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)Cette compétence est indispensable
- Etablir un devis
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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