Responsable Bureau d'Études (H/F) 47 - NERAC
Offre n° 207PGNT
Responsable Bureau d'Études (H/F)
47 - NERAC - Localiser avec Mappy
Publié le 28 avril 2026
Rattaché au Directeur des Opérations, le Responsable Bureau d'Études pilote l'ensemble des activités d'ingénierie et de conception. Il garantit la réalisation des études dans le respect des exigences de qualité, coûts et délais, tout en contribuant à l'amélioration continue des méthodes, des outils et des processus d'ingénierie. Véritable référent technique et manager, il encadre les équipes du Bureau d'Études et participe activement aux projets d'industrialisation, d'innovation et d'évolution des produits. Vos missions : Pilotage des études et des projets techniques : - Apporter l'expertise du Bureau d'Études en phase avant-vente, en support au service Études et Réalisations dans l'analyse des cahiers des charges clients. - Analyser les demandes internes et planifier les études entre les différents îlots (Électricité / Automatisme, Équipements, Chaudronnerie). - Garantir l'avancement des études et accompagner les équipes sur les phases critiques des projets. - Valider les plans techniques et assurer leur cohérence tout au long du cycle de vie des produits. - Superviser la gestion documentaire et la mise à jour des plans et versions. - Veiller au respect des exigences qualité, coûts et délais. Vous contribuez également aux projets d'innovation, d'industrialisation et d'évolution des gammes produits en lien avec les équipes R&D. Amélioration des méthodes et outils d'ingénierie : - Piloter l'amélioration continue des méthodes de conception et de standardisation. - Développer et fiabiliser les outils numériques du Bureau d'Études (CAO, PDM/PLM, GED, ERP). - Structurer la gestion et la capitalisation de la donnée technique. - Déployer la digitalisation des processus d'ingénierie. - Favoriser la standardisation et la réutilisation des solutions techniques. Pilotage de la performance du Bureau d'Études : - Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI). - Optimiser les interfaces entre Bureau d'Études, méthodes, production, achats, chantiers et services. - Réduire les cycles d'études et améliorer l'efficacité des processus. - Structurer les pratiques d'ingénierie : standardisation, bibliothèques techniques, capitalisation des solutions. - Déployer des démarches Lean Engineering et amélioration continue. Management des équipes Bureau d'Études : Vous encadrez les Responsables d'Îlot et Techniciens Bureau d'Études. À ce titre vous : - Organisez la charge de travail et planifiez les activités. - Fixez les objectifs et suivez la performance des équipes. - Accompagnez le développement des compétences et l'autonomie des collaborateurs. - Garantissez la communication et la coordination entre les équipes et les autres services. - Participez aux processus RH : recrutement, entretiens annuels, développement des compétences. Le profil recherché Formation - Ingénieur ou formation supérieure technique (Bac+5). Expérience - Vous justifiez d'une expérience significative en Bureau d'Études dans un environnement industriel, avec management d'équipes techniques. - Une expérience en gestion de projets industriels complexes constitue un atout majeur. Compétences techniques - Maîtrise des méthodes et outils de Bureau d'Études. - Connaissance des environnements industriels techniques (équipements, automatisme, mécanique ou énergie). - Maîtrise des outils CAO et des systèmes de gestion de données techniques (PDM/PLM). - Bonne maîtrise de la gestion de projets industriels. - Anglais professionnel. Qualités attendues - Leadership technique et capacité à fédérer des équipes - Vision stratégique et capacité à structurer une organisation - Capacité d'arbitrage et de priorisation - Culture de la performance et de l'amélioration continue - Capacité à piloter des projets transverses multi-acteurs Informations utiles : Rémunération attractive selon profil et expérience, incluant : 13e mois, primes d'objectifs, prime de participation et d'intéressement, RTT.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Intéressement / participation
- Rémunération attractive selon profil et expérience
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Déterminer des axes d'évolution technologiques
- Elaborer des propositions techniques
- Identifier les contraintes d'un projet
- Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
BABCOCK WANSON
100 à 199 salariés
Depuis plusieurs années, Babcock Wanson mène une politique active pour promouvoir la place des femmes dans l'entreprise. Cette démarche s'inscrit plus largement dans notre engagement en matière de ressources humaines et de responsabilité sociétale. À ce titre, nous avons obtenu deux distinctions : le label "Marque Employeur France Chaudronnerie" et la médaille de bronze à l'évaluation RSE ECOVADIS.
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