Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 85 - MAREUIL SUR LAY DISSAIS
Offre n° 207RSSP
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
85 - MAREUIL SUR LAY DISSAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 avril 2026
'ETABLISSEMENT : L'établissement, géré par le CCAS de la commune, accueille 85 résidents en hébergement permanent et 6 résidents en accueil de jour. Le résident est au centre de toutes nos démarches et l'accompagnement au quotidien ne prend tout son sens que dans leur bien-être. Nous reconnaissons que les résidents sont des personnes capables d'exprimer leurs besoins et sentiments et qu'il est primordial d'en tenir compte. Nous prenons soins de notre personnel avec une politique de qualité de vie au travail renforcée. Venez nous visiter sur la page Facebook https://www.facebook.com/ehpad.ardillers LE POSTE : Vous exercez le métier d'aide-soignant(e) en EHPAD parce que vous aimez prendre soin de nos ainés et le travail en équipe. L'aide-soignant(e) accompagnement les résidents dans les gestes de vie quotidienne en respectant son rythme, ses valeurs et sa dignité. Il(elle) contribue à la surveillance de leur état de santé et joue un rôle d'alerte en cas d'évolution. Il(elle) transmet les informations utiles à l'adaptation de la prise en charge. L'aide-soignant(e) contribue à la vie et au fonctionnement de l'EHPAD. VOS MISSIONS : Accompagner la personne âgée dépendante dans les actes de la vie quotidienne : accueil, recueil des besoins, facilitateur au quotidien, prévention, accompagnement de fin de vie. Assurer la gestion du cadre de vie du résident et adapter l'environnement à la dépendance. Contribuer à l'application de la prescription médicale. Être la personne ressource du résident et de sa famille à travers son rôle de référent. Participer à la vie de la structure et à son organisation : soins, transmissions, animation, hôtellerie, groupe de travail. VOS MISSIONS : Accompagner la personne âgée dépendante dans les actes de la vie quotidienne : accueil, recueil des besoins, facilitateur au quotidien, prévention, accompagnement de fin de vie. Assurer la gestion du cadre de vie du résident et adapter l'environnement à la dépendance. Contribuer à l'application de la prescription médicale. Être la personne ressource du résident et de sa famille à travers son rôle de référent. Participer à la vie de la structure et à son organisation : soins, transmissions, animation, hôtellerie, groupe de travail. VOUS POSTULEZ POUR : - Mettre mon savoir-être et mon savoir-faire au service de l'établissement, - Être intégré(e), formé(e) et accompagné(e) tout au long de ma carrière, - Rejoindre une équipe à taille humaine, - Concilier ma vie personnelle et ma vie professionnelle, VOTRE PROFIL : Titulaire du diplôme d'aide-soignant(e), Vous êtes disponible et savez garder le sourire, Vous avez envie de vous engager dans un EHPAD avec plein de projets, CONDITIONS PROPOSÉES : Ce poste est à pourvoir à temps complet ou à temps partiel, Journée de 7H30 la semaine et le week-end, Une semaine de RTT dans l'année, Eléments de rémunération : suivant l'ancienneté, prime suivant la qualification, prime d'assiduité, Œuvres sociales : FDAS, CNAS, Assurance maintien de salaire, 2 postes à pourvoir
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2560.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- CSE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétence
- Travailler en équipeCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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