Assistant(e) social(e) CAMSP LA ROSE - POLE INFANTO JUVENILE (H/F)

Assistant(e) social(e) CAMSP LA ROSE - POLE INFANTO JUVENILE (H/F) 13 - MARSEILLE 13

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Offre n° 207VTRP
Assistant(e) social(e) CAMSP LA ROSE - POLE INFANTO JUVENILE (H/F)

13 - MARSEILLE 13 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 05 mai 2026

Le Centre Hospitalier Edouard Toulouse (CHET) est un établissement public de santé proposant une offre de soins spécialisée en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. En application de la sectorisation psychiatrique, il intervient sur une aire géographique définie, recouvrant sept arrondissements de Marseille (1er, 2nd, 3ème, 13ème, 14ème, 15ème et 16ème, ainsi que Septèmes-les-Vallons et les Pennes-Mirabeau). Le CAMSP « La rose La Bégude » est implanté au 98 avenue de la Croix Rouge dans le 13ème Arr. de Marseille. Ce CAMSP s'inscrit par ailleurs dans un dispositif complété par 2 autres CAMSP, dont le CAMSP St Louis (15ème) et le CAMSP Centre-ville en cours de création. Mission principale L'Assistant(e) de service social évoluera dans un CAMSP dont les missions sont prévention, dépistage et accompagnement des enfants entre 0 et 6 ans. Le CAMSP accueille des enfants présentant différents troubles du développement d'origine plurifactorielle pouvant engendrer un handicap. L'Assistant(e) de service social participe à l'élaboration du projet de soins de l'enfant, avec l'équipe pluridisciplinaire, le patient et sa famille. Ce projet de soins est réajusté et redéfini au fil du temps, en fonction de l'évolution de l'enfant, mais aussi des événements liés à sa réalité sociale. Son travail est dirigé dans l'intérêt de l'enfant, en lien avec ses parents, en accord avec le projet thérapeutique et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. L'Assistant(e) de service social occupe un rôle pivot et contribue à l'articulation des différents champs d'intervention. Il fait le lien entre et/ou avec le « dehors » et le « dedans », soit les institutions extérieures (environnement familial et social de l'enfant ou l'adolescent) et l'équipe de soins. Missions secondaires et activités Le positionnement professionnel attendu est celui d'une inscription de la prestation dans le cadre de fonctionnement d'une équipe pluridisciplinaire et d'un travail partenarial dans le respect des règles et réglementations contemporaines en matière de « bonnes pratiques » et des démarches qualités. Dans ce contexte de travail, le professionnel contribue, pour sa part et selon l'organisation du service, à l'élaboration et à la mise en uvre du projet de soins ou d'accompagnement de l'enfant ou de l'adolescent, en positionnant systématiquement le patient, l'usager et sa famille comme acteur de son projet de soins. Activités afférentes au poste : Montage, instruction et suivi de dossiers (MDPH, AEEH, suivi des 100 %...) Information et conseil guidance parentale Recueil et collecte de données ou informations spécifiques- Accompagnement social pour l'insertion ou la réinsertion sociale Rédaction de compte rendus relatifs aux observations, interventions réalisées Tenue d'entretiens (patients, familles), visites à domicile Veille règlementaire spécifique relative au domaine d'activité Agir avec les enfants, familles, groupes, afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan sociale, sanitaire, familial ou économique Contribuer à l'élaboration et à la conduite des projets thérapeutiques Le profil que nous recherchons Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat français d'assistant(e) de service social ou de conseiller(ère) en économie sociale et familiale Le domaine de la psychiatrie vous intéresse Vous aimez travailler en équipe Vous êtes motivé(e) Vous avez des connaissances des différents dispositifs de suivi des patients en santé mentale, ainsi que des démarches à entreprendre pour l'accès aux droits Le poste 35h, Horaires en journée Les avantages Perspective de titularisation rapide Rémunération : selon réglementation 25 à 28 jours de congés, 6 RTT, 1 jour de récup tous les 15 jours. Politique dynamique de formation Comité de Gestion des œuvres Sociales (CGOS) Crèche en intra-hospitalier Remboursement de votre abonnement transport à 75% Parking gratuit en intra hospital

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2350.0 Euros sur 12.0 mois
  • CSE
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social - DE assistante sociale Cette formation est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CESF Cette formation est indispensable

Compétences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

CENT HOSP SPECIALISE EDOUARD TOULOUSE

1000 à 1999 salariés

Site internet
http://www.ch-edouard-toulouse.fr

Voir la page employeur

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