Le (la) comptable des établissements doit garantir la régularité et la fiabilité de l'ensemble des opérations comptables dans le respect du temps imparti à chacun d'entre eux, et participer à l'élaboration et au suivi du processus budgétaire. Ses missions, sans que cette liste ne soit exhaustive, sont les suivantes : Traitement des opérations comptables - Traiter la comptabilité courante, générale et analytique, dans le respect de la réglementation et des procédures associatives, - Réaliser l'ensemble des enregistrements comptables et les imports d'écritures issues des logiciels de gestion (NetFactu notamment), - Contrôler et enregistrer les factures fournisseurs (rapprochement bon de commande, facture, bon de livraison), - Effectuer les paiements des fournisseurs, suivi des litiges et des avoirs, - Assurer le suivi des comptes fournisseurs, des comptes usagers et des comptes des financeurs, - Etablir les rapprochements bancaires, - Assurer la gestion de la caisse espèces, - Renseigner les tableaux de reporting mensuels. Participation au process d'élaboration et de suivi budgétaire : - Etablir, en lien avec le superviseur comptable, l'arrêté des comptes et des situations intermédiaires, - Participer à l'élaboration du budget (budget d'investissement, budget des charges de personnel, budget des autres charges et produits), - Suivre les budgets : comptabilité analytique, tableaux de synthèse, - Etablir, en lien avec le superviseur comptable, les états réglementaires (EPRD, ERRD, CA, BP), et participer à la rédaction du rapport d'activité et des différents documents de présentation. Savoir-faire : Comptabilité générale Révision comptable Gestion du budget Connaissance des états règlementaires (CA, BP, EPRD, ERRD) Facultés d'adaptation et d'organisation Maîtrise d'un logiciel de comptabilité Bonne maitrise d'Excel et Word Appétence pour le développement d'outils de gestion La connaissance du secteur médico-social sera un plus Savoir être : Aptitude à travailler en équipe Autonomie, fiabilité, rigueur