Elle recherche son Directeur des services techniques pour rejoindre une équipe de près de 60 agents qui agissent au quotidien dans de nombreux domaines de compétence, pour mettre en œuvre le projet de territoire construit en concertation avec les élus en faveur du développement de la commune et au service de ses habitants à partir du 1er JUILLET 2026. Sous l'autorité du directeur général des services et en lien étroit avec le Maire et les Adjoints délégués, vous participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de développement de la Commune et à la gestion de son patrimoine. Vous assurez le pilotage des pôles patrimoine bâti et espaces publics. Vous gérez les aspects réglementaires liés à l'occupation du domaine public, ainsi que les aspects administratifs et budgétaires du service. Missions ou activités - Pilotage des activités opérationnelles des services techniques - Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de travaux, d'investissement, de cadre de vie et d'aménagement de la ville - Gestion du patrimoine communal - Gestion du budget du service - Administration et contrôle des demandes d'autorisation d'occupation du domaine public - Encadrement de deux chefs de pôle et d'un agent administratif - Supervision administrative du service - Gestion du foncier espace publics - Toute autre tâche dans l'intérêt du service Profil recherché SAVOIRS - Maîtrise du fonctionnement de l'environnement territorial et des enjeux actuels des collectivités - Compétences techniques pluridisciplinaires - Connaissances générales dans les divers domaines des services techniques (voirie, bâtiment, espaces verts, réseaux, hygiène et sécurité) - Maîtrise des aspects réglementaires des services techniques en secteur public (élaboration, gestion et suivi budgétaire, passation et exécution des marchés publics, connaissance des contrats et des processus de décision d'une collectivité. - Capacité à mobiliser et à fédérer les agents sous sa responsabilité - Management d'équipes, organisation et planification - Animation et organisation de réunions SAVOIR-FAIRE Diriger les projets en : - Assurant un rôle d'aide à la décision et participer à la définition des orientations stratégiques en matière de travaux, d'investissement, de cadre de vie et d'aménagement de la ville - Développant une approche des projets d'investissements en coût global - Elaborant et suivre le plan pluriannuel d'investissement et les AP / CP - Optimisant la gestion des ressources humaines et financières (dossiers de subvention, financements) du service - Participant au comité de responsables de services -Mobilisant et assurer la motivation des équipes / fédérer autour d'un projet - Participant à la circulation de l'information au sein de la collectivité Piloter et animer le service en : - Animant et pilotant le service dans son ensemble en manageant les chefs de pôle - Coordonnant et animant l'ensemble des actions menées par les services techniques (bâtiment, voirie, espaces verts, .) en collaboration avec les responsables de pôle- Planifiant les travaux d'investissements et les interventions récurrentes tant sur le plan financier que technique. - Pilotant la gestion du patrimoine, des équipements et du matériel - Coordonnant les interventions techniques courantes et les visites périodiques de sécurité - Planifiant et gérant les travaux de maintenance, révisions et réparation - Elaborant et suivant les demandes d'intervention - Participant aux réunions de chantier - Assurant le rôle d'interface entre le maître d'ouvrage et le maître d'œuvre ou les assistants à maîtrise d'ouvrage. - Elaborant et suivant le budget du service, les dépenses (engagements / bons de commandes), les marchés publics (passation et exécution, rédaction de l'ensemble des pièces de marché et dossiers de consultation), - Encadrer deux chefs de pôle en : - Définissant leurs objectifs individuels, et entretien professionnel - Assistant ces derniers dans l'analyse et la résolutio