Descriptif du poste: ARMONIA recrute un(e) Assistant(e) Coordinateur(trice) Planning H/F en alternance. Vous assurez la coordination et la gestion des plannings du pôle Retail Luxe, en assurant la continuité de service sur le périmètre confié. Vos missions : Gestion des plannings ?       Assurer la gestion et la mise à jour des plannings des collaborateurs ?       Coordonner les prises de poste en garantissant la couverture 7j/7 ?       Gérer les remplacements et les ajustements en temps réel en cas d'absence Coordination opérationnelle ?       Assurer le lien entre les équipes terrain et la direction de l'agence ?       Veiller au respect des engagements de présence vis-à-vis des clients ?       Contribuer à la qualité de service attendue dans cet environnement exigeant Profil recherché: Formation : Bac à Bac +3 en Gestion, Commerce, RH ou équivalent. Expérience : Une première exposition à la coordination ou à la gestion de plannings est un plus. Compétences & savoir-faire ?       Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) ?       Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des données ?       Capacité à gérer plusieurs demandes simultanément dans un environnement dynamique Savoir être ?       Réactivité et disponibilité (environnement 7j/7) ?       Bon relationnel et sens de la communication ?       Rigueur et fiabilité dans le suivi des plannings ?       Adaptabilité et sang-froid face aux imprévus Condition du poste ?       Contrat : Contrat d'apprentissage ?       Localisation : Paris (75) ?       Date de prise de poste : Août/Septembre 2026 Avantages ?       Titres restaurant (7,5 euro) ?       Remboursement transport 50 % (abonnement mensuel) ?       Mutuelle (Vivinter) ?       CSE ?       Processus d'onboarding personnalisé ?       Plateforme de formation dédiée ?       Locaux neufs et faciles d'accès ?       Politique RSE engageante Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout une personnalité. Rejoindre Armonia, c'est intégrer un groupe international et familial en pleine croissance, animé par des valeurs d'exigence et d'innovation, où la performance se construit dans la collaboration. Nos collaborateurs évoluent dans un cadre de travail moderne, avec un accompagnement dès l'intégration, des opportunités d'évolution et la possibilité de s'impliquer dans des projets porteurs de sens. Chez ARMONIA, nous sommes convaincus que la diversité, la mixité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous veillons à offrir un environnement de travail respectueux des différences, permettant à chacun d'exprimer pleinement son potentiel et de contribuer à notre réussite collective.