Technico-commercial (H/F) 51 - Marne
Offre n° 208DTCX
Technico-commercial (H/F)
51 - Marne
Actualisé le 12 mai 2026
Dotée d'une présence fortement marquée en France et dans le cadre d'un renforcement de l'équipe commerciale en place, nous recherchons un(e) Technico-commercial(e) . Vous bénéficiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de matériel informatique ou médical. Tenace et impactant, vous avez le goût du challenge et vous êtes à l'aise pour dialoguer et convaincre des interlocuteurs de tout niveau de décision. Avantages : Véhicule de fonction Expérience: Technico-commercial h/f ou similaire: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Requis). Disposition à l'égard des déplacements professionnels: 50 % (Requis), Déplacements fréquents
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22200.0 Euros sur 12.0 mois
- Commissions
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Commerce
Compétences
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)Cette compétence est indispensable
- Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
- Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
- Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
- Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés
- Etablir un devis
- Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres
- Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
Langue
- Anglais
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
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