Responsable de domaine SIRH (H/F) - Guyancourt (78) (H/F)

Responsable de domaine SIRH (H/F) - Guyancourt (78) (H/F) 78 - GUYANCOURT

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Offre n° 208DXBB
Responsable de domaine SIRH (H/F) - Guyancourt (78) (H/F)

78 - GUYANCOURT - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 mai 2026
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la production informatique, les infrastructures et les plateformes technologiques d'un grand groupe bancaire, un Responsable de domaine SIRH (H/F). Ce poste est à pourvoir à Guyancourt (78). Au sein du SI interne de l'entreprise, l'équipe SI Gestion gère pour le compte de ses métiers (RH, Finance et gestion de projets) les applications de leur périmètre. À ce titre, vos principales missions seront : Feuille de route SIRH : Co construire avec les équipes RH la feuille de route annuelle des outils SIRH, en fonction des besoins métiers, être force de proposition ; Réaliser les études SI amont pour répondre aux besoins des métiers ; Être garant de la cohérence et de l'efficience du SI SIRH ; Gestion de projet : Piloter les projets de la RH, assurer le rôle d'interface entre les métiers et la MOA pour gagner en fluidité et structurer l'approche métier et MOA ; Cadrer les besoins, gérer et suivre les plannings et de la capacité à faire, piloter les budgets ; Suivre les plannings de suivi des développements, des corrections et des recettes ; Coordonner l'activité des parties prenantes en les informant et en les impliquant ; Accompagnement des métiers & relation client: Garantir la satisfaction client ; Réaliser le reporting de suivi d'activité / Run et des projets dans les instances avec le métier (comité de suivi, comité de pilotage) Conseiller les équipes métiers sur l'utilisation des outils SIRH dédiés ; Vision technique : Servir de relais entre les équipes métiers et les équipes techniques IT ; Appuyer les équipes dans la définition des besoins fonctionnels en spécifications techniques ; Gouvernance SI et conformité audit RH : Appuyer et piloter les sujets de RGPD et de données coté métier dans le cadre des recommandations (exemple : RGPD) ; Effectuer les vérifications des sauvegardes et de sécurité pour les applications SaaS Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (Bac+5) en maitrise d'ouvrage avec une très bonne connaissance des métiers et des processus RH. Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en maitrise d'ouvrage avec une très bonne connaissance des métiers et des processus RH. Vous avez une vision du marché des SIRH. Compétences recherchées : Gestion de projet ; Pilotage d'activité et pilotage budgétaire ; Reporting ; Alerting et KPI'S projets. Soft Skills : Animation et facilitation ; Capacité d'analyse et de synthèse ; Adaptabilité ; Conviction et Négociation ; Sens du résultat. Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne. Nous vous attendons ! A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Intéressement / participation
  • N/C

Profil souhaité

Expérience

  • 10 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents

Compétences

  • Concevoir et gérer un projet
  • Définir la stratégie des systèmes d'informations

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités de centres d'appels

Employeur

AKTISEA

50 à 99 salariés


Mme NABILA LOUATI

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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