Adjoints de direction pour EAJE (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 208FFPD
Adjoints de direction pour EAJE (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mai 2026
Conformément à l'article L.133-6 du Code de l'action sociale et des familles, ce poste est soumis à l'obligation d'honorabilité. Une vérification de l'honorabilité du candidat sera effectuée avant toute prise de fonctions. La Mairie de Toulouse recherche des directeurs-trices adjointes pour ses Etablissements Accueil Jeunes Enfants (EAJE) en contrat renouvelable. La direction de la Petite Enfance de la Mairie de Toulouse accueille dans ses différentes structures des enfants de 0 à 3 ans. Elle assure la gestion d'établissements tels que les crèches, les crèches collectives, les crèches familiales, les multi-accueils, les haltes garderies, les lieux d'accueil enfants parents et les relais assistantes maternelles. Activités principales : Sous l'autorité de la Directrice(eur) de l'établissement, la Directrice(eur) adjointe est garant de la politique Petite Enfance de la Ville de Toulouse et à ce titre est amenée à : - Participer à l'élaboration et veiller à sa mise en œuvre du projet éducatif et social de l'établissement - Favoriser le développement de l'enfant, son éveil, son épanouissement en lien avec sa famille - Assurer la continuité de la fonction de direction (remplace la Direction en cas d'absence) - Encadrer l'équipe et accompagner son travail Emploi : dans le cadre du décret, article Ill de la réglementation commune aux EAJE: Puéricultrice - EJE - assistant de service - social - éducateur spécialisé - conseillère en économie sociale et familiale - psychomotricien - Catégorie : A - Filière : Médico-Sociale
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H10/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- salaire grille in
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier puériculture - ou diplôme d"éduc. Jeunes enfants Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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