Lieu de travail : GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences, site Sainte-Anne Direction des instituts de formation paramédicaux - Service : IFSI/IFAS Virginie Olivier du site Sainte-Anne Accès par Métro ligne 6, station Glacière / Bus n°21, 62, 88 / RER B station Denfert Rochereau VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ? Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail Présentation missions de l'Institut et de l'équipe : - Formation initiale en soins infirmiers (148 x 3) - Formation initiale aide-soignante (50 élèves + formation modulaire) - Activités de formation continue (accompagnement pour l'entrée en formation, tutorat.) DESCRIPTION DU POSTE : Assurer la mise en œuvre de la politique de formation définie dans le projet pédagogique en conformité avec les textes réglementaires Activités permanentes : - Formation des étudiants infirmiers : maitrise du référentiel de formation - Construction de projets d'enseignement, jusqu'à leur évaluation - Délivrance de cours magistraux, TD, TP, TPG - Suivi pédagogique des étudiants ; suivi des parcours de stage ; - Visites de stage. Construction de projets innovants. Application de méthodes pédagogiques diverses et innovantes (simulation en santé, classe inversée, jeux de rôles.) - Participation et implication aux instances de l'IFSI - Implication dans les groupes de travail universitaires - Suivi des dossiers des étudiants jusqu'au jury du DEI Activités ponctuelles et/ou spécifiques (liste non exhaustive) : - Coordination d'année - Participation à la démarche Qualité - Participation aux réunions institutionnelles - Suivi et mission / stage : Erasmus, ENM, International - Participation aux activités évènementielles ponctuelles (JPO, Journée partenaires de stage, etc.) - Participation à la formation des élèves aides-soignants - Participation aux activités de formation continue de l'institut Contraintes du poste : Déplacements en stage PROFIL : - Diplôme de cadre de santé. Diplôme universitaire souhaité : Master - Expérience d'encadrement en service de soins et/ou en formation - Connaissance solide de l'ingénierie de formation et de l'ingénierie pédagogique - Connaissance du système de santé et de son évolution - Connaissance de la réglementation de la formation infirmière et de son évolution, de la formation aide-soignante et de son évolution - Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Power-Point) - Implication dans les projets institutionnels Savoir-faire : - Concevoir des dispositifs et actions de formation - Maitriser la conduite et le suivi de projet - Maitriser les processus organisationnels et être en capacité de définir des priorités - Être force de proposition dans l'équipe - Assurer une veille pédagogique Obligations professionnelles : - Obligations à l'égard de l'administration hospitalière publique : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité - Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions - Obligations à l'égard des tiers et usagers : impartialité et probité, secret professionnel - Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement (tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, respect des règles d'hygiène en vigueur.)