Conseiller social / Conseillère sociale (H/F) 59 - ROUBAIX
Offre n° 208GLNS
Conseiller social / Conseillère sociale (H/F)
59 - ROUBAIX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mai 2026
Rattaché(ée) au pôle support, vous serez chargé(ée) de : - Assurer un accompagnement global, intensif et individualisé de 60 femmes allocataires du RSA en situation de précarité - Diagnostiquer les freins sociaux (logement, santé, isolement, parentalité, illectronisme, non-recours, violences, etc) et co-construire un plan d'action adapté - Favoriser la remobilisation progressive par l'écoute active, la valorisation des compétences informelles et le lien aux structures ressources - Animer ou co-animer des temps collectifs (groupes de parole, cafés partenaires, ateliers thématiques) - Rédiger les compte-rendus d'entretiens sur un logiciel dédié - Participer au suivi et à l'évaluation des parcours, avec des points réguliers (bilans, reportings, coordination) - Représenter l'ADEP dans les espaces de coordination territoriale, ainsi qu'auprès des structures de terrain et des partenaires. Profil : - Diplôme d'état exigé : Assistant(e) de service social, Educateur(trice) spécialisé(ée) ou Conseiller(ère) en économie sociale et familiale (CESF) - Expérience dans l'accompagnement de publics en grande précarité - Sens de l'écoute, posture bienveillante, capacité à travailler dans des environnements pluridisciplinaires - Maîtrise des outils numériques de suivi et aisance dans la rédaction Véhicule et permis B souhaités.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
ASS DEVELOPPEMENT EDUCATION PERMANENTE
10 à 19 salariés
Mme Emeraude BENSAHNOUN
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