Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) 91 - EVRY-COURCOURONNES
Offre n° 208GQDH
Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F)
91 - EVRY-COURCOURONNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 mai 2026
Structure spécialisée dans l'accompagnement et l'insertion professionnelle de publics en difficulté recherche des intervenants qualifiés dans le cadre de la mise en œuvre d'un dispositif d'accompagnement. Lieu : Départements 91, 94, 77 Type de contrat : CDD / CDI / Temps partiel (évolutif) Démarrage : Dès que possible Missions principales : Dans le cadre d'un dispositif d'accompagnement de personnes placées sous-main de justice (PPAIP), vous serez chargé(e) de : - Réaliser des entretiens individuels d'accompagnement - Élaborer et suivre des plans d'action personnalisés - Animer des ateliers collectifs (remobilisation, projet professionnel, techniques de recherche d'emploi.) - Identifier les freins à l'insertion et proposer des solutions adaptées - Assurer le suivi des parcours et la rédaction des bilans - Travailler en lien avec les partenaires locaux et les services du SPIP Profil recherché : - Titre professionnel CIP ou formation équivalente - Expérience souhaitée dans l'accompagnement de publics en insertion - Connaissance du secteur social, de l'emploi et de la formation - Sens de l'écoute, capacité d'adaptation et posture bienveillante - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Compétences attendues : - Conduite d'entretien individuel - Animation de groupe - Élaboration de projets professionnels - Maîtrise des outils bureautiques Conditions : - Temps partiel modulable (0,5 à 1 ETP selon activité)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
En contact avec du public - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2115.0 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personneCette compétence est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
ENYS CONSEIL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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