Animateur.rice jeunesse (H/F) 49 - OREE-D'ANJOU
Offre n° 208GQPH
Animateur.rice jeunesse (H/F)
49 - OREE-D'ANJOU - Localiser avec Mappy
Publié le 13 mai 2026
Dans le respect des orientations du projet social de l'association Centre socioculturel Rives de Loire, sous l'autorité de la directrice de la structure et lien avec les coordinatrices de secteur, vous assurez la fonction d'animateur jeunesse. A ce titre vous élaborez, mettez en œuvre et évaluez le projet jeunesse de la structure. Vous contribuez à la transversalité des secteurs afin d'accomplir de la manière la plus efficiente possible le projet social. Réfèrent espace ado : - Assure l'accueil des jeunes et l'animation du lieu - Programme les activités sur les vacances et les mercredis en lien avec la programmation du secteur - Conduit les navettes pour aller chercher les jeunes - Participe à la construction du budget prévisionnel - Assure les inscriptions via le portail famille et le lien aux familles - Impulse et suit des projets d'engagement citoyen Séjours : - Accompagne les jeunes dans la définition de leur projet de vacances - Organise, conduit et dirige des séjours Chantier de jeunes : - Anime et conduit des chantiers de jeunes Projets collectifs: - Mène des projets d'éducation populaire en lien avec des enjeux sociaux -discrimination, égalité de genre..
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1685.0 Euros sur 12.0 mois
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Niveau Bac - BPJEPS ou DUT CS
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
- Encourager la participation active des jeunes
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Favoriser l'intégration sociale des jeunes
- Prévenir et résoudre les conflits
- Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié
- Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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