Assistant social / Assistante sociale mobile (H/F)

Assistant social / Assistante sociale mobile (H/F) 69 - LYON 08

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Offre n° 208KXJK
Assistant social / Assistante sociale mobile (H/F)

69 - LYON 08 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 19 mai 2026

Présentation La Fondation Action Recherche Handicap et Santé mentale (ARHM) gère des établissements et services sanitaires et médico-sociaux dans le champ de la psychiatrie, du handicap psychique, mental et/ou physique et des addictions. Ces établissement et services sont regroupés en différents pôles d'activités : le Centre hospitalier Saint Jean de Dieu, les Ateliers Denis Cordonnier, le pôle Pléiade, le pôle Moulin Carron, le pôle L'Escale, la Chevanière, l'institut Jean Bergeret Le pôle Lyade et le pôle logement. La Fondation ARHM compte 1 700 salariés travaillant à temps plein ou à temps partiel, pour un budget global de 121 millions d'euros. Le centre hospitalier Saint Jean de Dieu est un établissement de santé privé d'intérêt collectif spécialisé en psychiatrie. Il participe aux missions de service public pour les secteurs psychiatriques dans le sud du département du Rhône et dans le 7ème arrondissement de Lyon. Le service social participe au projet de soins des patients, et, est ainsi situé au plus près de chaque projet de soins, de chaque dispositif et unité. Il réfère fonctionnellement à son médecin responsable d'unité ou de service, répond à la politique de soins polaire du médecin chef et est rattaché hiérarchiquement à la responsable du service social. Quelles missions ? Au sein de notre établissement l'assistant(e) social(e) mobile aura pour mission d'accompagner le recours aux droits des patients dans les unités en fonction des besoins de l'activité. Il/elle sera amené à changer d'unité en fonction des besoins en accompagnement, sous couvert : d'un délai de prévenance de 2 semaines, d'une limite d'exercice sur 2 unités maximum sur une même période, d'une cohérence par rapport au territoire. Les missions globales découlent de trois ordres : Il/elle devra s'assurer que la dimension et la problématique sociale du patient soit prise en charge. - Accès aux droits : faire en sorte que le patient dispose de l'ensemble de ses droits et ceux-ci de façon continue. - Bilan social : Elaborer un diagnostic social en fonction des besoins. - Participer au projet individuel personnalisé : participer à l'élaboration et à la mobilisation des dispositifs sociaux, médico-sociaux, en accord avec la personne et ses représentants. Dans le cadre du projet d'établissement, il appartient à l'équipe sectorielle de conceptualiser et de suivre le projet du patient. Sur une période amenant un suivi à long terme, l'assistant social participe au projet du patient et est le référent social du dispositif. Dans ce cadre, il est amené à soutenir un partenariat de proximité avec les acteurs sociaux. Quelle formation / diplôme ? - Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social - Expérience professionnelle souhaitée et connaissance du public en souffrance psychique - Permis B Vos savoir-être : - Capacités d'écoute - Capacités d'autonomie - Aptitude à travailler en lien avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires - Rigueur - Respect du droit des personnes, de la déontologie et du secret professionnel Renseignements complémentaires : - Rémunération selon CCN 51 valorisation de l'expérience métier - De nombreux avantages : mutuelle famille, crèche, CSE, accompagnement formation, participation transport ... - Temps de travail : 37H et 12 RTT - Prise de poste : dès que possible - Lieux de travail : Hôpital SJD et environ Venez nous rejoindre dans cette mission ou la place du service social est d'importance.

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
37H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2350.0 Euros sur 12.0 mois
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social - Diplôme d'Assistant(e) de Social Cette formation est indispensable

Compétences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

Langue

  • Français

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

CTRE HOSPITALIER ST JEAN DE DIEU

500 à 999 salariés

Site internet
http://sjd.arhm.fr/

Voir la page employeur

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