Technicien Métrologie et Instrumentation (H/F) 22 - LAMBALLE ARMOR
Offre n° 208LBXJ
Technicien Métrologie et Instrumentation (H/F)
22 - LAMBALLE ARMOR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 mai 2026
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien Métrologie et Instrumentation (H/F). Ce poste, basé à Lamballe (22), est à pourvoir en CDI. Les principales missions seront les suivantes : - Réalisation de campagne de mesures sur l'ensemble des équipements servant au pilotage des installations tels que : débitmètres, sonde de température, mesure de pression, sonde de niveau, densimètre, capteur de matière sèche, etc. - Contrôle et étalonnage de chaîne de mesures. - Organisation de la sous-traitance pour la vérification et la qualification des équipements. - Dépannage / Remplacement des équipements si besoin. - Rédaction des fiches de vie des équipements (via GMAO). - Participation à l'amélioration continue du système de management de l'énergie (amélioration des indicateurs de performance énergétique ; ISO 50001). - Remontée des sources de dysfonctionnement au supérieur hiérarchique : perte d'économie d'énergie (fuite vapeur...), problème de maintenance curative..., mais aussi être force de propositions. Les formations suivantes seront nécessaires pour occuper le poste : Habilitations électriques HT/BT, Conduites Chaudières vapeurs, Travail en Zone ATEX, Autorisation de conduite nacelles et chariots élévateurs. Vous êtes issu(e) idéalement d'une formation BTS CIRA, ou BTS Electrotechnique / Automatisme, ou DUT Techniques physiques. Vous avez de l'appétence pour tous les domaines techniques, et l'envie de continuer à vous former.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Primes
- sur 13 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
CAPS TALENTS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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