ASSISTANT(E) DE DIRECTION - GESTIONNAIRE - DIAP 34 - Hérault
Offre n° 208LDXG
ASSISTANT(E) DE DIRECTION - GESTIONNAIRE - DIAP
34 - Hérault
Publié le 19 mai 2026
La division de l'accompagnement des personnels (DIAP) du rectorat de l'académie de Montpellier recrute un(e) assistant(e) de direction - gestionnaire pour un remplacement jusqu'au 17 juillet 2026 avec possibilité de prolongation sur l'année scolaire 2026-2027. MISSIONS PRINCIPALES -Assurer le secrétariat courant, incluant l'accueil téléphonique, la gestion de la messagerie, du courrier et des parapheurs, le suivi des fournitures, l'archivage des dossiers. -Assister un ou plusieurs responsable(s) afin d'optimiser la gestion de l'activité du service (gestion de planning, communication, préparation de réunions,.) et suivre l'organisation du service (congés, formations, déplacements). -Assurer l'instruction et le suivi des dossiers confiés, la création et la mise à jour des dossiers, ainsi que le suivi de tableaux de bord. -Assurer l'organisation administrative des commissions, réunions et groupes de travail (convocations, secrétariat, préparation, compte-rendu et suivi). -Assurer la gestion de dossiers spécifiques (tutorats, conventions de stages et accidents/maladies professionnelles). -Organiser et coordonner la diffusion d'informations internes et externes, assurer les publications sur l'intranet académique. -Entretenir des relations avec les partenaires du secteur et les usagers. PROFIL RECHERCHE Baccalauréat ou équivalent au minimum + expérience professionnelle souhaitée dans le domaine des ressources humaines Connaissances -Organisation générale du système éducatif et ses enjeux -Environnement professionnel -Techniques de communication et d'organisation Savoir-faire -Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles -Travailler en équipe -Mettre en œuvre des procédures et des règles -Maîtriser les outils bureautiques Savoir-être -Capacité d'adaptation -Rigueur et de fiabilité -Discrétion et confidentialité Conditions particulières d'exercice : -Autorité hiérarchique : Cheffe de la division de l'accompagnement des personnels au sein du pôle RH -Temps de travail annualisé soumis au calendrier des périodes de fermetures des services académiques -Supplément Familial de Traitement versé à tout agent public titulaire ou non titulaire qui a au moins 1 enfant de moins de 20 ans à charge au sens des prestations familiales. -Accès loisirs et culture : Adhésion gratuite à l'association PREAU (équivalent comité d'entreprise), accès aux actions sociales collectives interministérielles (SRIAS)
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent
Langue
- Français
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
RECTORAT DE L'ACADEMIE DE MONTPELLIER
10 000 salariés et plus
- M. RECRUTEMENT VIRTUO
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