Offre n° 208LLQQ
Chef de groupe/ Responsable point de vente (H/F)

77 - PONTAULT COMBAULT - Localiser avec Mappy

Actualisé le 19 mai 2026

Nous recherchons un Chef de Groupe / Responsable point de vente (F/H) pour intégrer une cuisine centrale à Pontault Combault. Vos missions seront les suivantes : - Contrôle de la production chaude et froide - Management des équipes - Contrôle de la prestation chaîne plateau - Réapprovisionnement - Respect des normes HACCP Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Notre proposition : - CDI TEMPS PLEIN - Horaires : 7h-15h - Des avantages sociaux : 13ème mois après un an d'ancienneté révolu / RTT / CE / MUTUELLE / Prise en charge partielle du titre de transport Votre profil : Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine. Meneur(neuse) d'Equipe, Passionné(e), vous êtes Créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre et d'accompagner votre équipe. Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail le dimanche
Travail le samedi

Salaire

A voir en entretien

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Préparer des plats culinaires
Préparer, assembler des plats simples
Réaliser la plonge
Types de sandwichs

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Restauration collective sous contrat

Employeur

SOCIETE FRANCAISE DE RESTAURATION ET SER

100 à 199 salariés

Sodexo, créée par Pierre Bellon en 1966, commercialise et opère une large gamme de services de qualité de vie déployés dans une grande variété d'environnements de travail et de lieux de vie (entreprises, hôpitaux, campus scolaires, établissements pénitenciers ou grands chantiers), où nous assurons le bien-être des personnes, optimisons les manières de travailler et veillons au bon fonctionnement et à la sécurité des installations de nos clients sur nos différents marchés.

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Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.