Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) (F/H) (H/F) 71 - VAUDEBARRIER
Offre n° 208LVTN
Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) (F/H) (H/F)
71 - VAUDEBARRIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 mai 2026
SERVICE CONCERNÉ Pôle Protection de l'Enfance des PEP71 : Structure à destination d'enfants entre 3 et 11 ans placés au titre de la protection de l'enfance les accueillant 365 jours par an : Le foyer Besseige concourt à la protection sociale de l'enfance (physique et psychique) en apportant des réponses aux besoins : * D'accueil, * D'éducation, * D'instruction, * De maintien des liens familiaux. Cette offre est une création de poste au sein du Pôle Protection de l'Enfance MISSIONS En application du référentiel national relatif au Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé: - Accompagner les jeunes au niveau de l'autonomie en lien avec leur Projet Personnalisé d'Intervention Missions principales : En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous aurez pour missions : * Élaborer des activités journalières à visée pédagogique et éducative pour les enfants à parcours scolaire non complet * Aider au développement des jeunes de leurs capacités de socialisation d'autonomie, d'inclusion * Inscrire son action de façon cohérente dans un travail pluridisciplinaire et pluri partenarial ; * Participer à la dynamique d'évolution de l'établissement. Liste non exhaustive CONDITIONS DE TRAVAIL Rémunération : * À compter de 2 100€ brut (pour 1 ETP) * Reprise d'ancienneté (selon disposition CCNT 66) Organisation : * Poste à pourvoir à compter du 17 août 2026 * Temps plein (35h par semaine) * Poste de 8h à 17h en binôme les lundis, mardis, jeudis et vendredis (repas compris) * Poste sur site avec un espace à aménager ou poste délocalisé à proximité * Horaires fixes en périodes scolaire * Horaires variables en périodes de vacances scolaires * Travail en week-end possible Avantages : * Congés Conventionnels (en sus des Congés Payés) * Congés enfant malade, Evènements familiaux * Prévoyance * Mutuelle santé (participation 53% employeur) * CSE * Participation aux frais de transport collectif * Prime mobilité & Prime mobilité durable (selon conditions) * Véhicule de service (déplacements professionnels) * Titulaire Permis BVA (si nécessité passerelle BM) POUR POSTULER * Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation dès à présent - Diplôme exigé : * Diplôme d'État d'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) (AES) ou * Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (AMP) ou * Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) (AS) - Autonome et force de proposition - Environnement informatique : office 365 - Dossier unique de l'usager
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2061.0 Euros à 2062.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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