Directeur / Directrice ALSH et Périscolaire (H/F)

Directeur / Directrice ALSH et Périscolaire (H/F) 77 - Crouy-sur-Ourcq

Offre n° 208LZWT
Directeur / Directrice ALSH et Périscolaire (H/F)

77 - Crouy-sur-Ourcq - Localiser avec Mappy

Actualisé le 22 mai 2026

URGENT POSTE A POURVOIR DE SUITE. Poste évolutif. ATTENTION POSTE EN COUPURE MULTI SITES Nous recherchons notre directeur(trice) sur deux sites : Crouy sur Ourcq en périscolaire lundi mardi jeudi vendredi et les mercredis et vacances en tant qu'adjoint de direction à Ocquerre. ATTENTION ZONE MAL DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN. Etre véhiculé(e) pour vous déplacer sur les différents sites. Le directeur d'accueil de loisirs construit le projet pédagogique pour l'accueil de jeunes enfants, gère les inscriptions, organise la mise en place des activités, encadre l'équipe d'animation et gère le centre de loisirs. Conçoit et met en œuvre des projets d'activités de loisirs Supervise et forme l'équipe d'animation pour garantir un environnement sûr et stimulant Assure la gestion administrative et budgétaire de la structure Assure la gestion des ressources humaines et d'encadrement des équipes Développe des partenariats avec les écoles, les collectivités locales et autres institutions. Anime la relation avec les familles Veille au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur Poste sur Congis sur Thérouanne les lundi au vendredi horaires 7h30 à 8h30, lundi jeudi horaires 16h15 à 19h et mardi vendredi horaires 16h15 à 18h30. Les mercredis sur Ocquerre (journée en 10h selon planning) et vacances scolaires poste en 9 heures 30. Il y aura des réunions prévues à l'avance par mois.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
Travail en journée
Horaires annuels
Travail en horaires fractionnés
Conditions de travail
En contact avec du public
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2160.0 Euros sur 12 mois
  • + mutuelle + Comité entreprises
Déplacements
Déplacements : Ponctuels + Ocquerre

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - comme directeur centre de loisirsCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle - BAFD ou BPJEPS LTP Cette formation est indispensable

Compétences

  • ATTENTION POSTE EN COUPURE MULTI SITES Cette compétence est indispensable
  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Assurer la formation continue du personnelCette compétence est indispensable
  • Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
  • Assurer la gestion des plaintes et des réclamationsCette compétence est indispensable
  • Communiquer efficacement avec les famillesCette compétence est indispensable
  • DIPLOME BAFD / BPJEPS LTD Cette compétence est indispensable
  • Droit de l'enfant et protection des mineursCette compétence est indispensable
  • Développer un projet pédagogiqueCette compétence est indispensable
  • Ecoute active et empathieCette compétence est indispensable
  • Effectuer le suivi des réservationsCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgenceCette compétence est indispensable
  • Gérer les inscriptions et les dossiers des participantsCette compétence est indispensable
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
  • Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfantsCette compétence est indispensable
  • Outils de gestion de projetCette compétence est indispensable
  • Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilitéCette compétence est indispensable
  • Promouvoir les activités du centre auprès des famillesCette compétence est indispensable
  • Respect de la confidentialitéCette compétence est indispensable
  • Respecter les normes éthiques et de confidentialitéCette compétence est indispensable
  • Rédiger des rapports d'activitéCette compétence est indispensable
  • Gérer les ressources humaines
  • Mettre en place des actions de médiation sociale
  • Normes de sécurité pour les activités de loisirs
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • Participer à la définition des orientations stratégiques du centre de loisirs
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Réajuster le planning en fonction des aléas et des priorités
  • Réaliser une veille continue sur les techniques de jeu, d'animation, d'apprentissage
  • Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié
  • Superviser l'application des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
  • Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités
  • Travailler en groupe, en réseau
  • Utiliser les outils numériques
  • Veiller à la protection des données personnelles

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

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