RESPONSABLE DE SERVICES CMPP (H/F) 07 - Privas
Offre n° 208NGTV
RESPONSABLE DE SERVICES CMPP (H/F)
07 - Privas - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mai 2026
L'association PEP SRA recrute un(e) Responsable de l'offre médico-sociale pour le Territoire Ardèche, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée à temps partiel (0.50 ETP). Rattaché(e) à la directrice territoriale de l'offre médico-sociale des ESMS Sud Drôme-Ardèche, vous assurez un rôle central dans le pilotage et le développement des activités sur votre périmètre : - CMPP de Privas (+ antennes Le Teil et Le Cheylard) accompagnant des jeunes de 0 à 20 ans - Dispositif SOUPAPE (dispositif d'appui à la parentalité) Missions principales - Encadrer, animer les équipes en proximité, tout en assurant le bon fonctionnement des services - Mettre en œuvre les orientations stratégiques de l'association sur le territoire - Piloter les projets de service et coordonner les actions liées au CPOM - Coordination des réseaux, partenariats et parcours des usagers - Développer et entretenir les partenariats, veiller à la fluidité des parcours des usagers - Garantir la qualité des pratiques : suivi des démarches qualité, traçabilité des activités, respect des droits et participation des usagers - Assurer le pilotage de l'activité Profil recherché Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (CAFERUIS ou équivalent), vous disposez d'une solide connaissance du secteur médico-social et du management d'équipes. Une expérience dans les champs de l'enfance et du handicap, ainsi qu'une connaissance des structures de type CMPP, seraient particulièrement appréciées. Une appétence pour les approches cliniques est requise. Vous faites preuve de : - Capacités organisationnelles, d'analyse et de synthèse - Qualités rédactionnelles et relationnelles reconnues - Aptitude à fédérer et à animer des équipes pluridisciplinaires La maîtrise des outils informatiques est indispensable ; la connaissance de GECKOS constitue un atout. Conditions - CDI à temps partiel - 0.50 ETP - Prise de fonction le 24 août 2026 - Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966. - Statut cadre Classe 2 niveau 2 - Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon CCNT du 15 mars 1966
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Direction établissement médico-social - CAFERIUS OU EQUIVALENT Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Piloter une activitéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
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